Faire état d’une proposition de transaction est possible, y compris avant la rupture Jurisprudence 29 sept. 2017
Demander des explications à un salarié : c’est peut-être déjà le sanctionner ! Jurisprudence 29 sept. 2017
Le licenciement prononcé pour absences maladie sans remplacement est abusif Jurisprudence 29 sept. 2017
La Cour de cassation admet une indemnité de licenciement conventionnelle différente selon les catégories de salariés Jurisprudence 29 sept. 2017
Rupture conventionnelle annulée lorsque le consentement du salarié est vicié Jurisprudence 29 sept. 2017
CDD requalifiés : les allocations chômage ne diminuent le rappel de salaire Jurisprudence 29 sept. 2017
Une rupture conventionnelle avec une indemnité inférieure à la valeur légale et une date de rupture erronée est-elle nulle ? Jurisprudence 29 sept. 2017
L’employeur ne donne pas de travail au salarié : la prise d’acte est justifiée ! Jurisprudence 29 sept. 2017
Entretien d’une tenue de travail : la prise en charge par l’employeur n’est obligatoire que si la tenue l’est aussi ! Jurisprudence 29 sept. 2017