Formations RH & Paie 100 % en ligne
Montez en compétences en paie et en RH avec nos formations courtes 100 % en ligne. Des demi-journées thématiques animées par les experts LégiSocial : cas pratiques, réglementation à jour et échanges en temps réel, sans quitter votre poste de travail.
Lire et décoder un bulletin de paie
Du salaire brut au net à payer : maîtriser les montant, les trois nets, le PAS et la lecture du bulletin rénové
- Identifier les éléments constitutifs du salaire brut et distinguer ce qui est soumis à cotisations et ce qui ne l'est pas
- Comprendre la logique complète des cotisations sociales : rôle, assiettes plafonnées et déplafonnées, tranches Agirc-Arrco
- Calculer et vérifier les principales cotisations salariales sur un bulletin réel
- Distinguer les trois nets du bulletin : montant net social, net imposable, net à payer et expliquer leurs différences à un salarié
Procédure disciplinaire sécurisée : du recadrage au licenciement pour faute
Maîtriser le cadre légal, conduire l’entretien préalable et rédiger la lettre de sanction sans risque prud’homal
- Identifier les différents niveaux de sanctions et les règles procédurales applicables à chacun
- Appliquer le principe du non bis in idem et respecter la prescription des fautes (2 mois)
- Conduire un entretien préalable conforme : convocation, délai, assistance, déroulement et clôture
- Rédiger une lettre de sanction ou de licenciement avec les mentions obligatoires
Architecture du salaire : construire le net social pas à pas
Reconstruire la chaîne brut → cotisations → net → net social et en maîtriser tous les effets sur les
- Reconstruire méthodiquement la chaîne brut → cotisations → net → net social de A à Z
- Maîtriser la définition réglementaire du net social : éléments inclus, exclus et différence avec le net à payer
- Comprendre et appliquer l’impact du plafond de la Sécurité sociale sur chaque tranche de cotisation
- Calculer la proratisation du salaire et des cotisations pour une entrée ou une sortie en cours de mois
Cotisations URSSAF : architecture, plafond SS et régularisations
Comprendre la logique des cotisations, maîtriser le plafond de la Sécurité sociale et sécuriser ses calculs face au contrôle URSSAF
- Distinguer cotisations plafonnées et déplafonnées et comprendre pourquoi la distinction est fondamentale pour le calcul
- Maîtriser le plafond de la Sécurité sociale : valeur mensuelle, annuelle et impact sur chaque tranche de cotisation
- Calculer les assiettes pour chaque grande famille de cotisation : maladie, vieillesse, chômage, retraite complémentaire, CSG/CRDS
- Mesurer l’impact des absences non rémunérées et du temps partiel sur les assiettes et sur le plafond
Vous gérez la paie ou les ressources humaines et souhaitez sécuriser vos pratiques face à une réglementation qui évolue sans cesse ? Les formations RH & paie LégiSocial vous permettent de vous former 100 % en ligne, sur des sujets précis et directement opérationnels, en profitant de l'expertise reconnue de nos spécialistes en droit social et en paie.
Pourquoi choisir les formations RH & paie LégiSocial ?
Nos formations sont conçues et animées par des experts qui suivent l'actualité sociale au quotidien. Vous bénéficiez d'un contenu à jour, directement applicable dans votre entreprise ou votre cabinet, sans les contraintes de déplacement.
- Format court et opérationnel : chaque formation dure une demi-journée, centrée sur un sujet concret.
- 100 % à distance : suivez la session depuis votre poste de travail, où que vous soyez.
- Sessions interactives en temps réel : posez vos questions et échangez directement avec le formateur.
- Cas pratiques concrets : bulletins de paie, situations RH réelles, exercices d'application.
- Expertise LégiSocial : des intervenants spécialisés en paie et en droit social.
À qui s'adressent nos formations RH & paie ?
Nos formations en ligne s'adressent à toute personne qui gère la paie et le personnel :
- Gestionnaires de paie qui veulent fiabiliser leurs bulletins et rester à jour sur la réglementation.
- Assistant(e)s et responsables RH en charge de l'administration du personnel et de la gestion sociale.
- Collaborateurs de cabinets comptables et services RH souhaitant monter en compétences.
- Débutants comme professionnels confirmés, grâce à des modules ciblés par thématique.
Nos formations RH & paie disponibles
Chaque formation se déroule en ligne, sur une demi-journée. De nouvelles sessions sont programmées régulièrement.
Comment se déroule une formation en ligne ?
Chaque session se déroule en visioconférence, en direct avec un formateur, sur une demi-journée. Le format interactif favorise les échanges : vous suivez les explications, travaillez sur des cas pratiques et obtenez des réponses à vos questions en temps réel. Vous profitez ainsi de tous les avantages d'une formation en présentiel, sans les déplacements ni les frais associés.