Licencier un salarié pour motif personnel /
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Lettre de nouvelle convocation à entretien préalable fixant une nouvelle date

Modèle de lettre
Licenciement

Lettre de nouvelle convocation à entretien préalable fixant une nouvelle date

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Résumé de ce modèle de lettre

Lettre de nouvelle convocation à entretien préalable fixant une nouvelle date

Modèle de lettre de nouvelle convocation à entretien préalable fixant une nouvelle date

Objet : Convocation à entretien préalable

Lettre recommandée avec accusé de réception

Ou

Lettre remise en mains propres contre décharge

A …………………………….,

Le ……………………………

Madame / Monsieur,

Par courrier en date du ………………………….. (date), nous vous avons convoqué pour un entretien sur une éventuelle mesure de licenciement le ………………………….. (date) à ……h…… (heure).

En raison de votre indisponibilité dûment justifiée de vous rendre à cet entretien, nous vous convoquons à un nouvel entretien le ………………………….. (date) à ……h…… (heure) avec M………………………………..(nom, prénom), au siège social de l’entreprise situé …………………………………………………………. (adresse).

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Licencier un salarié pour motif personnel

RH Procédure RH

Présentation

Le licenciement pour motif personnel touche la personne du salarié, à la différence du licenciement pour motif économique. Il peut être disciplinaire (fondé sur une faute) ou non disciplinaire. Vous ...

Composition de ce pack

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