1. 1. Le Document Unique d’Evaluation des Risques Professionnels
  2. 2. La prévention des risques professionnels
  3. 4. Les formations sécurité
  4. 5. Modèles de document
  5. 6. Fichiers inclus
RH
Fiche pratique
Sécurité au travail

La prévention des risques liés aux circulations internes

La circulation dans l’entreprise peut être complexe. Au titre de son obligation de sécurité, l’employeur est tenu de prendre les mesures nécessaires pour assurer la sécurité et protéger la santé de ses salariés.

Rédigé par Béatrice Renard

Forte d’une solide expérience de 20 ans en entreprises et organisation patronale, Béatrice rédige des articles et dossiers en droit du travail, santé et sécurité au travail.
 
Juriste en droit social et DRH externalisée, elle accompagne les entreprises dans l’optimisation de la gestion des ressources humaines, la mise en conformité avec la réglementation sociale et la sécurisation de leurs pratiques juridiques.
8 min de lecture
En bref - Résumé IA
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La circulation interne en entreprise correspond à l’ensemble des déplacements des personnes et des transports et manutentions de matières premières, pièces détachées et produits finis, à l’intérieur ou à l’extérieur des bâtiments et dans les locaux annexes.

Près de 200 000 accidents de travail sont liés aux circulations internes dans l’entreprise soit un quart environ des accidents annuels.

L’évaluation des risques liés aux circulations internes

L’employeur est tenu d’évaluer les risques liés aux circulations internes dans l’entreprise et de les retranscrire dans le document unique d’évaluation des risques professionnels (DUERP).

L'analyse des incidents et accidents liés aux problèmes de circulation ainsi que les risques potentiels (identifiés dans le cadre du DUERP) permettent d'identifier les zones à risque potentielles ou réelles et d'adapter le plan de circulation en fonction à la fois des nécessités de fonctionnement de l’entreprise et de ces zones « névralgiques ».

Les circulations internes

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