La prévention des risques liés au bruit

Edition abonnés Edition abonnés RH Sécurité au travail
Une exposition trop importante au facteur bruit peut entraîner des accidents du travail et des problèmes de santé. Au titre de son obligation de sécurité, l’employeur est tenu de prendre les mesures nécessaires pour protéger la santé des salariés.
Sommaire
  1. L’évaluation des risques liés au bruit
  2. Risques liés au bruit
  3. Méthode d’évaluation
  4. Les mesures préventives
  5. Références

Cette fiche pratique fait partie du dossier suivant

Le document unique d'évaluation des risques professionnels (DUERP)

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La mise en place du DUERP (ou Document unique d'évaluation des risques professionnels) est une obligation légale pour l'employeur. Découvrez quelle est l'étendue de cette obligation et comment s'y conformer.
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Une exposition trop importante au facteur bruit peut entraîner des accidents du travail, l'apparition d'une surdité professionnelle, mais également générer une fatigue auditive ou du stress et agit sur les systèmes nerveux, cardiovasculaire et digestif.

Les surdités, phénomène irréversible, se retrouvent au tableau n° 42 des maladies professionnelles « atteinte auditive provoquée par les bruits lésionnels ».

L’évaluation des risques liés au bruit

Risques liés au bruit

  • La fatigue auditive

A la suite d’une exposition à un bruit intense, le salarié peut souffrir temporairement de sifflements d’oreilles ou de bourdonnements (acouphènes) ainsi que d'une baisse de l'acuité auditive. Cette fatigue auditive disparaît avec le temps si aucune nouvelle exposition au bruit ne survient.

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