1. 1. Outil de contrôle
  2. 2. Les principes généraux de la RGDU
  3. 3. Calculer la RGDU en 2026
  4. 4. La valeur du SMIC
  5. 5. Les cas particuliers
  6. 6. Articulation de la RGDU avec les autres exonérations
  7. 7. Etudes de cas
  • Fiche pratique
  • Paie
  • Réduction FILLON

Comment traiter en paie la RGDU ?

Cette fiche pratique détaille les modalités de calcul de la réduction générale RGDU, en régularisation annuelle et progressive, avec des exemples concrets.

Rédigé par Laetitia Baccelli

Rédactrice et formatrice en paie, Laetitia accompagne les entreprises et les SIRH dans leurs projets paie. Elle partage sur LégiSocial son expertise et ses conseils pratiques pour aider les professionnels de la paie et des RH dans leur quotidien.
7 min de lecture
En bref - Résumé IA
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Un calcul individualisé et par année civile

Le montant de la réduction générale est calculé à partir des rémunérations dues pour l'ensemble de la période d'emploi relevant de l'année civile.

Le calcul de la réduction générale dégressive unique est individualisé :

  • La réduction générale est calculée à partir des éléments propres à chaque salarié (rémunération, temps de travail, absence, etc.).

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