LégiSocial

  1. Checklists et outils de contrôle
  2. Cotisations, impôt et DSN
  3. Les règles à connaître
  4. Sécuriser et informer le salarié

Note d'information collective rappel de salaire

Lorsqu’une erreur ou une omission de paie concerne plusieurs salariés, une information collective permet d’expliquer de manière transparente l’origine de la régularisation et ses conséquences sur la rémunération.

  • Modèle de lettre
  • Paie
  • Correction erreur paie
✨ Contexte d'utilisation de ce modèle

Ce courrier permet d’informer les salariés concernés avant ou lors de l’établissement du bulletin rectificatif, en précisant la nature du rappel, la période concernée et les modalités de régularisation. Il contribue ainsi à assurer une communication claire et homogène auprès de l’ensemble des salariés concernés.

Nom de l'entreprise
Direction des Ressources Humaines / Service Paie

À l'attention de l'ensemble du personnel
Fait à « Ville », le « Date »

NOTE D'INFORMATION COLLECTIVE

Objet : Erreur générale sur les bulletins de paie et régularisation

Mesdames, Messieurs,

Nous vous informons qu'une erreur technique est survenue lors de la préparation des bulletins de paie du mois de « Mois de l'erreur ».

Cette anomalie concerne « préciser le problème : le calcul des heures supplémentaires / l'application d'une prime / une erreur de taux de cotisation ».

Nos équipes vont corriger cette situation. Une régularisation automatique sera visible sur votre prochain bulletin de paie du mois de « Mois de la correction ».

Nous vous prions de bien vouloir nous excuser pour la gêne occasionnée. Nous restons

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🗂 Thématique Paie