Activité partielle
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Bulletin de paie commenté
Salarié cadre en activité partielle en janvier 2022 et bénéficiant d’indemnités complémentaires
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Bulletin de paie commenté
Salarié cadre en activité partielle en mai 2020 et bénéficiant d’indemnités complémentaires
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Bulletin de paie commenté
Salarié non cadre avec activité partielle mars 2020
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Bulletin de paie commenté
Salarié non cadre en activité partielle en janvier 2021
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Bulletin de paie commenté
Salarié non cadre en activité partielle en janvier 2022
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148 résultats
A partir des Comptes de Résultats de votre société (analyse possible jusqu'à 3 exercice comptables), le calcul des SIG vous permet d'obtenir une vision complémentaire de vos résultats et d'effectuer un diagnostic de votre société.
- 1 Dossier PDF
- 2 Outils de calcul
La capacité d'autofinancement désigne l'ensemble des ressources internes générées par l'entreprise. Elle est utilisée pour financer de nouveaux investissements, rembourser de façon anticipée des emprunts ou verser des dividendes aux actionnaires.
- 1 Dossier PDF
- 2 Outils de calcul
Gérez et sécurisez au mieux la période d'activité partielle avec notre outil réel, tout en déterminant le poids réel du dispositif pour l'entreprise selon les dispositions en vigueur sur l'année.
- 3 Outils de calcul
- 26 Fiches pratiques
Face à l'obligation d'emploi de travailleurs handicapés dans l'établissement, notre outil vous assure une gestion sécurisée du dispositif, un chiffrage de l'éventuelle contribution et une optimisation par une gestion ad'hoc de vos effectifs.
- 2 Outils de calcul
- 21 Fiches pratiques
Sécurisez au mieux la rédaction du contrat de travail, socle des relations de travail et à l'origine de très nombreux contentieux et actions prud'homales, avec notre outil régulièrement actualisé par les lois et jurisprudences fréquentes.
- 2 Textes officiels
- 15 Fiches pratiques
Retrouvez dans ce dossier les différentes mesures à prendre pour anticiper la protection de vos salariées contre le froid.
- 1 Fiche pratique
- 2 Dossiers PDF
Réduisez au maximum les charges liées à vos recrutements en vous appuyant sur notre simulateur d'aides à l'embauche et sa documentation complète présentant les dispositifs d’aides à l’embauche, contrats aidés et primes à l’embauche en vigueur en 2020.
- 32 Textes officiels
- 1 Outil de calcul
Principal dispositif de réduction de charges patronales, la réduction Fillon allège fortement le poids des charges patronales. Notre outil vous permet de gérer ce dispositif en sécurité en abordant de très nombreuses situations concrètes et chiffrées.
- 7 Outils de calcul
- 2 Dossiers PDF
Attention ! : Le dispositif d’activité partielle de longue durée (APLD) ne peut plus être mis en place dans une entreprise depuis le 1er janvier 2023. Les dispositifs mis en place ...
- 2 Fiches pratiques
- 2 Modèles de document
Cet outil vous permettra à partir de la saisie des données d'une liasse fiscale, de calculer simplement les ratios et indicateurs classiques de l'analyse financière de manière à juger rapidement la solvabilité de vos clients et autres partenaires.
- 1 Dossier PDF
- 1 Outil de calcul
Gérez au mieux et en sécurité, dans le respect des dispositions issues de la loi travail, le contrat à temps partiel avec notre outil qui vous en propose une présentation concrète et pragmatique.
- 1 Fiche MÉMO PDF
- 12 Fiches pratiques
Gérez et sécurisez le dispositif exceptionnel d’exonération lié au Covid, en élaboration les documents de contrôle qui seront à produire auprès de l’administration.
- 2 Outils de calcul
- 1 Guide utilisateur PDF
Gérez au mieux l'embauche de votre salarié avec notre outil qui aborde les étapes avant l'embauche (entretiens, tests) , les formalités administratives à respecter ainsi que toutes les dispositions en vigueur depuis la loi travail.
- 18 Fiches pratiques
- 5 Textes officiels
Dispositif institué en remplacement du DIF, et désormais inséré dans le CPA, une gestion sécurisée du CPF vous est accessible avec notre outil, dans le respect des obligations légales.
- 18 Fiches pratiques
- 7 Textes officiels
Le statut de VRP exclusif représente pour les employeurs et gestionnaires de paie, un statut très particulier à gérer. Notre outil sécurise cette gestion et vous apporte de nombreux outils de chiffrages spécifique.
- 2 Outils de calcul
- 23 Fiches pratiques
Les grands thèmes de la rubrique
Les thématiques les plus traitées de la rubrique et leurs contenus.
Activité partielle
- Salarié cadre à temps partiel placé en activité partielle mars 2020
- Salarié non cadre avec activité partielle mars 2020
- Salarié cadre en activité partielle en mai 2020 et bénéficiant d’indemnités complémentaires
- Salarié non cadre en activité partielle en janvier 2021
- Salarié cadre en activité partielle en janvier 2021 et bénéficiant d’indemnités complémentaires
Gestionnaire de paie
- Salarié cadre à temps partiel placé en activité partielle mars 2020
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CSG/CRDS
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Coronavirus
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covid-19
- Salarié cadre à temps partiel placé en activité partielle mars 2020
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- Salarié cadre en activité partielle en mai 2020 et bénéficiant d’indemnités complémentaires
- Salarié non cadre en activité partielle en janvier 2021
- Salarié cadre en activité partielle en janvier 2022 et bénéficiant d’indemnités complémentaires
APLD (Activité Partielle Longue Durée)
- Salarié non cadre en activité partielle en janvier 2021
- Salarié cadre en activité partielle en janvier 2021 et bénéficiant d’indemnités complémentaires
- Salarié cadre en activité partielle en janvier 2022 et bénéficiant d’indemnités complémentaires
- Salarié non cadre en activité partielle en janvier 2022