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Le coronavirus en RH et droit social

RH Dossier synthèse
Ce dossier rassemble l’ensemble des informations relatives au Covid-19 diffusées depuis mars 2020, en droit social, et aux conséquences de l’épidémie en matière de gestion des ressources humaines au ...
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Attention : fiche applicable durant le 1er confinement

Pendant la période d’urgence sanitaire, des mesures d’adaptation sont prévues s’agissant des échéances de renouvellement des formations obligatoires des salariés, des vérifications périodiques engins et des équipements de travail ou des installations, des certifications et des accréditations.

"Préambule concernant l’interprétation du champ d’application de l’ordonnance n° 2020-306 du 25 mars 2020 pour les mesures relevant des domaines de la santé et de la sécurité au travail et dont la mise en œuvre par l’employeur est assujettie à un délai d’exécution prévu par voie réglementaire :

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Ce dossier rassemble l’ensemble des informations relatives au Covid-19 diffusées depuis mars 2020, en droit social, et aux conséquences de l’épidémie en matière de gestion des ressources humaines au ...

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