Animer et manager une équipe

​Les qualités du bon manager

Pour diriger les salariés, il est nécessaire que le manager ait :

• Une bonne connaissance des différents aspects du travail qu'il demande de réaliser à ses subordonnés.
• Une bonne connaissance des différentes tâches des salariés, de manière à les montrer, les expliquer et à être crédible vis-à-vis des autres quand il donne un ordre ou une recommandation.
• Une bonne connaissance de l'entreprise et de ses méthodes, des grands enjeux de la société, des différents interlocuteurs... Ceci permettra de donner du sens à son travail et aux missions qu'il affecte aux uns et aux autres.
• Un bon sens pédagogique.
• Un bon relationnel.