Résumé de ce modèle de lettre
Modèle de courrier de l’employeur informant de la présence d’un assistant à un entretien de rupture conventionnelle
Modèle de courrier de l'employeur informant de la présence d'un assistant à un entretien de rupture conventionnelle
Objet : Rupture conventionnelle
Lettre remise en main propre contre récépissé ou LRAR
A …………………………….,
Le ……………………………
Madame / Monsieur,
Vous m'informez de votre intention de vous faire assister au cours de l'entretien que nous devons avoir le ……………………….. (date du 1er entretien) à propos d'une éventuelle rupture conventionnelle du contrat de travail qui vous lie à la société.
Comme la loi m'y autorise dans ce cas, j'ai décidé de faire appel également à un assistant.
Si l'employeur choisit son assistant à l'intérieur de l'entreprise :
Mme / M………………………. (Prénom et Nom de l'assistant de l'employeur), ………………………….. (Qualité de l'assistant de l'employeur, par exemple : DRH, responsable du service juridique de l'entreprise) sera donc présent le ……………………….. (date du 1er entretien) ainsi que, le cas échéant, lors des éventuels entretiens suivants.
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La rupture conventionnelle
Présentation
Vous souhaitez vous séparer d’un salarié sans motif justifiant un licenciement et en évitant tout risque de litige ? Découvrez tout ce qu'il faut savoir pour sécuriser la rupture du contrat de travail en concluant une rupture conventionnelle.
Composition de ce pack
- 4 Fiches pratiques
- 6 Modèles de lettre
- 2 Modèles de document
- 1 Modèle de contrat
- 2 Dossiers PDF