GRMM
Garantie de Rémunération Mensuelle Minimum
En cas de chômage partie, la réduction d’horaire et la perte de salaire compensée peuvent être telles que le total du salaire net perçu, augmenté des allocations de chômage partiel, soit inférieur à une rémunération mensuelle minimale fixée par l'article L3232-1.
On parle donc de GRMM qui conduit au versement d'une Rémunération Mensuelle Minimale Nette.
Infos & Conseils sur ce sujet
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29.401493 L’activité partielle et la RMM en 2020
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28.577652 Temps de pause rémunérés et SMIC
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Modèles à télécharger sur ce sujet
Salarié non-cadre rémunéré au Smic en janvier 2024 dans une entreprise de 60 salariés
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Salarié non-cadre rémunéré au Smic en janvier 2024 dans une entreprise de 35 salariés
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Salarié non-cadre rémunéré au Smic en janvier 2022
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Salarié non-cadre rémunéré au Smic en janvier 2021
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Salarié non-cadre rémunéré au Smic en janvier 2023 dans une entreprise de 60 salariés
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Salarié non-cadre rémunéré au Smic en janvier 2023 dans une entreprise de 35 salariés
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Dirigeant rémunéré contractuellement en janvier 2024, avec couverture chômage
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Salarié cadre dont l’absence ne donne lieu à aucune rémunération en janvier 2024
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