Accompagner la reprise du travail après une longue maladie

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En France, environ 160 000 travailleurs apprennent chaque année qu’ils ont un cancer. Comment maintenir le lien pendant l’absence et préparer le retour du salarié à l’emploi ?

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​Maintenir le lien pendant la durée de l’absence

Il est important de maintenir le lien avec le salarié malade tout au long de la maladie, pendant le temps de l’absence.

Ou plus exactement de proposer au salarié de maintenir le lien comme il le souhaite (par e-mail, téléphone, etc.) et lui faire savoir que vous souhaitez prendre de ses nouvelles s’il en est d’accord.

Le message le plus important à donner par l’entreprise, en amont et durant la période de maladie, est celui-ci : « Si vous avez un accident de vie, on sera là pour en parler et trouver la meilleure réponse pour chacun ».

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