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Nouvelle codification des CACES au 1er janvier 2020

La CNAM a opéré une refonte de ses recommandations CACES applicables au 1er janvier 2020.

Rédigé par Béatrice Renard

Forte d’une solide expérience de 20 ans en entreprises et organisation patronale, Béatrice rédige des articles et dossiers en droit du travail, santé et sécurité au travail.
 
Juriste en droit social et DRH externalisée, elle accompagne les entreprises dans l’optimisation de la gestion des ressources humaines, la mise en conformité avec la réglementation sociale et la sécurisation de leurs pratiques juridiques.
3 min de lecture

Les CACES et autorisations de conduite

Tout travailleur amené à utiliser un engin mobile automoteur et/ou un équipement de travail servant au levage de charges, doit avoir reçu une formation adéquate (CACES) et être titulaire d’une autorisation de conduite délivrée par son employeur selon des modalités définies par arrêté.

Cela implique que :

  • Le conducteur ait reçu une formation spécifique et adaptée à la conduite en sécurité de l’engin concerné, formation qui doit être complétée et réactualisée aussi souvent que nécessaire ;
  • Son aptitude médicale à la conduite de cet équipement ait été vérifiée ;
  • Il dispose des connaissances et du savoir-faire pour la conduite en sécurité de l’engin concerné, attestés par la réussite aux épreuves théoriques et pratiques appropriées ;
  • L’employeur se soit assuré que le conducteur a connaissance des lieux et des instructions à respecter sur le ou les sites d’utilisation ;
  • L’employeur ait
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