Lettre rupture anticipée CDD par salarié

CDD Modèle de lettre
Modèle gratuit de lettre de rupture de cdd par le salarié lorsqu'un contrat CDI lui est proposé par un autre employeur.
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Résumé de ce modèle de lettre gratuite

Le contrat CDD peut être rompu  par le salarié  (en lettre recommandée avec avis de réception) lorsqu’un contrat CDI lui est proposé chez un autre employeur.

Le salarié est dans l’obligation de respecter un délai de préavis dont la durée dépend de la nature du contrat (avec ou sans terme précis).

L’indemnité de précarité n’est pas due dans ce cas de rupture à l’initiative du salarié.

Article L1243-2 Par dérogation aux dispositions de l'article L. 1243-1, le contrat de travail à durée déterminée peut être rompu avant l'échéance du terme à l'initiative du salarié, lorsque celui-ci justifie de la conclusion d'un contrat à durée indéterminée.  Sauf accord des parties, le salarié est alors tenu de respecter un préavis dont la durée est calculée à raison d'un jour par semaine compte tenu :

1° De la durée totale du contrat, renouvellement inclus, lorsque celui-ci comporte un terme précis ;

2° De la durée effectuée lorsque le contrat ne comporte pas un terme précis.

Le préavis ne peut excéder deux semaines.

Modèle de lettre rupture anticipée cdd par salarié

Lettre recommandée avec avis de réception

Expéditeur : ............

Destinataire : ............

A ............, le ............

Objet : rupture anticipée CDD

Monsieur le Directeur,

Conformément aux dispositions de l’article L.1243-2 du Code du travail, je vous informe que j’ai trouvé un emploi en contrat à durée indéterminée.

Le contrat de travail CDD, conclu le ................., qui devait se terminer le ..................., conformément à l’article 1243-2 du Code du travail sera donc rompu à l’issue du préavis dont je vous suis redevable et dont la durée est prévue par l’article L 1243-2 du Code du travail.

Je vous serais reconnaissant de tenir à ma disposition lors de la rupture de mon contrat les documents suivants :

  • Dernier bulletin de salaire et son règlement ;
  • Certificat de travail ;
  • Reçu pour solde de tout compte ;
  • Attestation destinée à POLE EMPLOI.

Je vous prie de croire, Monsieur le Directeur, à l'assurance de mes salutations distinguées.

Signature

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