Une enquête réalisée par l’IFOP pour le moteur de recherche « Kelformation.com » en août 2011, révèle les sentiments des salariés face à la formation. Les informations sont nombreuses et intéressantes, le présent article se propose d’en faire un tour d’horizon rapide.
Précisons que l’enquête se nomme :
La formation professionnelle vue par les salariés : satisfaction générale mais implication mesurée…
Précisons en outre que l’enquête a été menée sur un échantillon de 801 personnes exerçant dans des entreprises de plus de 10 personnes.
Salariés ayant suivi une formation durant l’année 2010
- 43% des personnes interrogées déclarent avoir suivi une formation en 2010 (pour 44% en 2009).
Pour les personnes ayant suivi une formation en 2010, celle-ci a permis
- D’être plus performant à son poste pour 38% ;
- D’acquérir des savoir-faire autres que ceux dont les salariés ont besoin dans leur travail pour 28% ;
- De n’apporter aucun changement pour 20%.
Seriez-vous prêts à financer votre propre formation pour 2011 ?
- 66% répondent non ;
- 34% répondent oui.
Comptez-vous utiliser votre DIF en 2011 ?
- 26% répondent oui ;
- 51% souhaitent suivre des formations dans le cadre du PFE (Plan de Formation de l’Entreprise) ;
- 31% souhaitent réaliser un bilan de compétences ou une VAE.
Quels sont les domaines où vous souhaiteriez suivre une formation ?
- 16% répondent dans l’informatique ;
- 11% dans le domaine des langues étrangères ;
- 8% dans la comptabilité et la gestion ;
- 5% dans les ressources humaines.
Quand vous demandez une formation, votre DRH accepte ?
- 23% répondent « systématiquement ou souvent » ;
- 37% répondent « rarement ou de temps en temps » ;
- 5% répondent « jamais » ;
- 35% répondent ne jamais formuler de demande de formation.
En matière de formation, vous préférez quel « type » de formation ?
- 72% répondent la formation « classique » en « présentiel » avec un formateur présent physiquement ;
- 23% répondent une formation alternant une présence du formateur et une période à distance ;
- 5% répondent souhaiter une formation sous forme d’ « e-learning ».
Nota : le métier de formateur a encore de « beaux jours » devant lui …
Quel est le critère que vous retenez en premier en termes de qualité d’une formation ?
- 34% répondent le professionnalisme du formateur ;
- 29% répondent le contenu de la formation ;
- 21% la possibilité d’obtenir un titre ou d’une certification au terme de la formation.
Vous sentez-vous bien informé sur vos droits en matière de formation ?
- 42% répondent oui ;
- 58% répondent non.
Quel est pour vous le meilleur moyen pour trouver une formation ?
- 33% répondent « par Internet » ;
- 27% répondent par le « catalogue des organismes de formation » ;
- 18% répondent par le « bouche à oreille ».
Références
Enquête réalisée par l’IFOP pour le site « kelformation.com » du 22 au 25/08/2011