Convention collective pompes funèbres — Brochure 3269, IDCC 759
Convention collective nationale des pompes funèbres du 1er mars 1974
- IDCC
- 759
- Brochure
- 3269
- Texte intégral
- Dernière mise à jour le 6 octobre 2026
- Synthèse
- Dernière mise à jour le 2 octobre 2026
Dernières mises à jour de la convention
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JORFJORF n°0230 du 2 octobre 2026 — Arrêté du 23 septembre 2026 portant extension d'un accord conclu dans le cadre de la convention collective nationale des pompes funèbres (n° 759)
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Classification — Accord du 28 avril 2026 étendu par l'arrêté du 23 septembre 2026, JORF du 2 octobre 2026, en vigueur à compter du 1er juin 2026.
-
Textes Attachés — Accord paritaire du 28 avril 2026 relatif aux classifications des emplois
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Classification — Accord du 28 avril 2026 non étendu, en vigueur à compter du 1er juin 2026, signataires : FFPF et FNF.
-
Textes Salaires — Avenant du 13 janvier 2026 relatif aux barèmes nationaux de salaires minima
Qui est concerné par la convention collective Pompes funèbres ?
Cette convention s'applique aux entreprises dont l'activité relève du secteur services aux particuliers, et notamment des domaines suivants :
- Concessionnaires
Codes NAF rattachés à cette convention
Le code NAF attribué par l'INSEE est un indice de la convention applicable, non une preuve : c'est l'activité réelle de l'entreprise qui la détermine.
| Code NAF | Activité (INSEE) |
|---|---|
| 2370Z | Taille, façonnage et finissage de pierres |
| 9603Z | Services funéraires |
Voir la table complète des codes NAF
Les autres conventions collectives services aux particuliers
- Aide, accompagnement et services à domicile — IDCC 2941
- Assistants maternels du particulier employeur — IDCC 2395
- Coiffure et professions connexes — IDCC 2596
- Cordonnerie multiservice — IDCC 1561
- Esthétique‑cosmétique et formation professionnelle — IDCC 3032
- Ferroviaire – classifications et rémunérations — IDCC 3217
- Salariés du particulier employeur — IDCC 2111
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Heures supplémentaires
Majoration légale et conventionnelle.
Maintien de salaire
Indemnisation maladie selon la convention.
Minimum conventionnel
Salaire minimum garanti par la convention.
Prime d'ancienneté
Montant de la prime d'ancienneté.
Préavis de rupture
Durée du préavis applicable.
Indemnités de rupture
Licenciement, rupture conventionnelle, départ ou mise à la retraite.
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