Temps de travail des salariés /
  1. Outils de calcul
  2. Les conventions de forfait
  3. Les catégories de temps de travail
  4. Notions fondamentales et durées maximales
  5. Organisation du temps de travail
  6. Le travail dominical
  7. Les temps de pause et de repos

Exemples chiffrés acquisition jours de RTT en 2024

Fiche pratique
Paie Temps travail effectif

Lorsque l’organisation du temps de travail s’effectue selon le mode de RTT (Réduction du Temps de Travail) annuel, des jours de RTT sont attribués au salarié. Notre fiche pratique vous propose des exemples concrets et chiffrés sur 2024.

Rédigé par
Pierre-Jean FABAS Pierre-Jean FABAS
Publié le
Mis à jour le

Exemple chiffré 1 

Présentation du contexte 

Un accord d’entreprise prévoit de réduire la durée hebdomadaire du travail de 39 à 35 heures en moyenne dans un cadre annuel suivant deux modalités cumulatives :

  • L’entreprise travaille 227 jours par an soit 45,40 semaines (l’année 2024 compte 366 jours calendaires) ;
  • Rythme : 39 heures/semaine ;
  • Nb heures RTT : 45,40 Semaines * (39h-35h) = 181,60 h ;
  • Nb jours RTT : 181,60 h / valeur d’une journée (une journée de travail c’est 39h/5 = 7.80 h) ;
  • Donc 181,60 h / 7,80 h = 23,28 jours

Chiffrage avec notre outil

Exemple chiffré 2 

Présentation du contexte

Cette fiche pratique fait partie du outil de gestion de la paie "Temps de travail des salariés". Il vous reste 82% à lire.

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Temps de travail des salariés

Paie Outil de gestion de la paie

Présentation

Totalement bouleversé par la loi travail et la loi Macron , le temps de travail du salarié requiert des connaissances larges et actualisées, auxquelles notre outil vous permet d'accéder dans un format détaillé, synthétique et pragmatique.

Composition de ce pack

  • 2 Outils de calcul
  • 28 Fiches pratiques
  • 1 texte officiel