Temps de travail des salariés /
  1. Outils de calcul
  2. Les conventions de forfait
  3. Les catégories de temps de travail
  4. Notions fondamentales et durées maximales
  5. Organisation du temps de travail
  6. Le travail dominical
  7. Les temps de pause et de repos

Le temps de repos hebdomadaire et ses dérogations en 2024

Fiche pratique
RH Temps travail effectif

Quels sont les temps de repos hebdomadaires, auxquels les salariés ouvrent droit, et quelles sont les dérogations possibles à ces durées ?

Rédigé par
Pierre-Jean FABAS Pierre-Jean FABAS
Publié le
Mis à jour le

Préambule

Une fiche pratique aborde « La suspension temporaire de la règle du temps de repos hebdomadaire, liée aux jeux Olympiques de 2024 » 

 

Principe général : pas plus de 6 jours par semaine

Il est interdit de faire travailler un même salarié plus de 6 jours par semaine.

Article L3132-1 

Il est interdit de faire travailler un même salarié plus de six jours par semaine.

24h par semaine

Tout salarié doit bénéficier d’un repos hebdomadaire de 24 heures consécutives, il en ressort que tout salarié doit avoir 35 heures de repos consécutives une fois par semaine, soit  24 heures au titre du repos hebdomadaire minimum + 11 heures au titre du repos quotidien minimum.

Cette fiche pratique fait partie du outil de gestion de la paie "Temps de travail des salariés". Il vous reste 95% à lire.

Accédez à l'intégralité de ce contenu dans l'outil ci-dessous :

50.00€ ht

Temps de travail des salariés

Paie Meilleures Ventes Outil de gestion de la paie

Présentation

Totalement bouleversé par la loi travail et la loi Macron , le temps de travail du salarié requiert des connaissances larges et actualisées, auxquelles notre outil vous permet d'accéder dans un format détaillé, synthétique et pragmatique.

Composition de ce pack

  • 2 Outils de calcul
  • 28 Fiches pratiques
  • 1 texte officiel