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Prévention de l'usure professionnelle : aides

Le fonds d’investissements dans la prévention de l’usure professionnelle (FIPU) a été créé par la loi portant réforme des Retraites du 14 avril 2023.

Rédigé par Béatrice Renard

Forte d’une solide expérience de 20 ans en entreprises et organisation patronale, Béatrice rédige des articles et dossiers en droit du travail, santé et sécurité au travail.
 
Juriste en droit social et DRH externalisée, elle accompagne les entreprises dans l’optimisation de la gestion des ressources humaines, la mise en conformité avec la réglementation sociale et la sécurisation de leurs pratiques juridiques.
4 min de lecture

Le fonds d’investissements dans la prévention de l’usure professionnelle (FIPU) a été créé par la loi portant réforme des Retraites du 14 avril 2023.

Il a pour objet de financer des actions de prévention, de sensibilisation, de prévention de la désinsertion professionnelle, de reconversion professionnelle à destination de salariés exposés à des facteurs de risques dits ergonomiques :

  • les manutentions manuelles de charges ;
  • les postures pénibles définies comme des positions forcées des articulations ;
  • les vibrations mécaniques.

Le fonds s’adresse :

  • aux entreprises relevant du régime général de la Sécurité sociale, ainsi qu’aux travailleurs indépendants ayant souscrit à l’assurance volontaire individuelle contre les accidents du travail, de trajet et les maladies professionnelles ;
  • aux personnes exposées aux risques ergonomiques engagées dans un projet de transition professionnelle ;
  • aux organismes de prévention dans les branches professionnelles.

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