Réponse d’accord de l’employeur à une demande du salarié d’un congé de solidarité familiale

…………………………

…………………………

…………………………

​Objet : Congé de solidarité familiale

Lettre recommandée avec accusé de réception

Ou lettre remise en mains propres contre décharge

A …………………………….,

Le ……………………………

Madame / Monsieur,

Par courrier en date du …………………….. (date), vous nous avez informé de votre souhait de bénéficier d’un congé de solidarité familiale d’une durée de …………………. (préciser le nombre de jours ou de mois) à compter du ……………… (date) afin de pouvoir être présent(e) auprès de …………………………………….. (indiquer l’identité de la personne assistée).

Nous en avons pris bonne note.

A ajouter en cas de réduction d’activité et passage à temps partiel : Vous souhaitez prendre ce congé dans le cadre d’une réduction de votre activité et d’un passage à temps partiel à hauteur de …………….. (durée hebdomadaire ou journalière) heures de travail par semaine ou par jour ; ce que nous acceptons. Comme vous nous l’avez proposé, la répartition de votre temps de travail sera donc la suivante : ………………………………. (préciser).