Convention collective instruments à écrire et industries connexes — Brochure 3171, IDCC 715
Convention collective nationale des instruments à écrire et des industries connexes du 13 février 1973
- IDCC
- 715
- Brochure
- 3171
- Texte intégral
- Dernière mise à jour le 10 septembre 2026
- Synthèse
- Dernière mise à jour le 18 septembre 2019
Dernières mises à jour de la convention
-
Textes Attachés — OPCO 2i
-
JORFJORF n°0029 du 3 février 2021 — Arrêté du 26 janvier 2021 portant extension d'un avenant à la convention collective nationale des instruments à écrire et des industries connexes (n° 715)
-
Textes Salaires — Minima conventionnels au 1er août 2020
-
JORFJORF n°0097 du 21 avril 2020 — Arrêté du 9 avril 2020 portant extension d'un avenant à la convention collective nationale du personnel des industries du cartonnage (n° 489)
-
Textes Salaires — Minima conventionnels au 1er juillet 2019
Qui est concerné par la convention collective Instruments à écrire et industries connexes ?
Cette convention s'applique aux entreprises dont l'activité relève du secteur industrie manufacturière, et notamment des domaines suivants :
- Fabrication
- machines à écrire
- articles de bureau
- importation
- fabricant
- manufacturier
Codes NAF rattachés à cette convention
Le code NAF attribué par l'INSEE est un indice de la convention applicable, non une preuve : c'est l'activité réelle de l'entreprise qui la détermine.
| Code NAF | Activité (INSEE) |
|---|---|
| 3299Z | Autres activités manufacturières n.c.a. |
Voir la table complète des codes NAF
Les autres conventions collectives industrie manufacturière
- Bijouterie, joaillerie et orfèvrerie — IDCC 567
- Céramique d'art — IDCC 1800
- Fabrication de l'ameublement — IDCC 1411
- Fabrication mécanique du verre — IDCC 669
- Horlogerie — IDCC 1044
- Industrie de la chaussure — IDCC 1580
- Industrie des tuiles et briques — IDCC 1170
- Industrie du vitrail — IDCC 1945
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Minimum conventionnel
Salaire minimum garanti par la convention.
Prime d'ancienneté
Montant de la prime d'ancienneté.
Préavis de rupture
Durée du préavis applicable.
Maintien de salaire
Indemnisation maladie selon la convention.
Heures supplémentaires
Majoration légale et conventionnelle.
Rupture conventionnelle
Indemnité spécifique de rupture conventionnelle.
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