Quels sont les principes de base du départ volontaire à la retraite en 2022 ?

Paie Retraite
Fiche pratique

La présente fiche pratique aborde de nombreuses thématiques concernant le départ volontaire d’un salarié à la retraite, vous proposant à cette occasion de nombreux calendriers, sur l’âge légal du départ, un droit à « taux plein ».

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​Départ entre 60 et 62 ans

Les règles concernant le départ volontaire ont été modifiées par la loi réformant les retraites du 09/11/2010 (JO du 10/11/2010) ainsi que par la LFSS 2012.

À partir du 1er novembre 2012, les modalités concernant le départ volontaire du salarié ont été modifiées par le décret 2012-847 du 2/07/2012, publication au JO du 3/07/2012.

Dernière modification : le nouveau calendrier confirmé par la loi n°2014-40 du 20 janvier 2014 garantissant l’avenir et la justice du système de retraites, JO du 21 janvier 2014.

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Outil de gestion RH et de la paie

Indemnité de départ à la retraite

Présentation

Le départ (volontaire ou non) à la retraite constitue un cas rupture délicat du contrat de travail, que notre outil vous aide à gérer en sécurité avec le chiffrage de l'indemnité de rupture et la gestion de son régime social et fiscal d'exception.

Composition de ce pack

1 Outil de calcul
20 Fiches pratiques
1 texte officiel

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Indemnité de départ à la retraite

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