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Activité partielle
| Situations | Indemnités horaires | Allocations employeurs |
| Salariés vulnérables-garde d’enfant (s) | Taux de calcul : 70% Du 1er janvier au 31 décembre 2022 | Taux de calcul : 70% Du 1er janvier au 31 décembre 2022 |
| Droit commun | Taux de calcul : 60% Du 1er janvier au 31 décembre 2022 | Taux de calcul : 36% Du 1er janvier au 31 décembre 2022 |
| Secteurs protégés | Taux de calcul : 60% Du 1er janvier au 31 décembre 2022 | Taux de calcul : 36% Du 1er janvier au 31 décembre 2022 |
| Fermeture administrative | Taux de calcul : 70% Du 1er janvier au 31 mars 2022 Taux de calcul : 60% Du 1er avril au 31 décembre 2022 | Taux de calcul : 70% Du 1er janvier au 31 mars 2022 Taux de calcul : 36% Du 1er avril au 31 décembre 2022 |
| Restrictions sanitaires (baisse CA 60%) | Taux de calcul : 70% Du 1er janvier au 31 mars 2022 Taux de calcul : 60% Du 1er avril au 31 décembre 2022 | Taux de calcul : 70% Du 1er janvier au 31 mars 2022 Taux de calcul : 36% Du 1er avril au 31 décembre 2022 |
| Secteurs protégés (avec baisse CA d’au moins 65%) | Taux de calcul : 70% Du 1er janvier au 28 février 2022 Taux de calcul : 60% Du 1er mars au 31 décembre 2022 | Taux de calcul : 70% Du 1er janvier au 28 février 2022 Taux de calcul : 36% Du 1er mars au 31 décembre 2022 |
APLD
| Situations | Indemnités horaires | Allocations employeurs |
| Droit commun | Taux de calcul : 70% Du 1er janvier au 31 décembre 2022 | Taux de calcul : 60% Du 1er janvier au 31 décembre 2022 |
| Secteurs protégés | Taux de calcul : 70% Du 1er janvier au 31 décembre 2022 | Taux de calcul : 60% Du 1er janvier au 31 décembre 2022 |
| Fermeture administrative | Taux de calcul : 70% Du 1er janvier au 31 décembre 2022 | Taux de calcul : 70% Du 1er janvier au 31 mars 2022 Taux de calcul : 60% Du 1er avril au 31 décembre 2022 |
| Restrictions sanitaires (baisse CA 60%) | Taux de calcul : 70% Du 1er janvier au 31 décembre 2022 | Taux de calcul : 70% Du 1er janvier au 31 mars 2022 Taux de calcul : 60% Du 1er avril au 31 décembre 2022 |
| Secteurs protégés (avec baisse CA d’au moins 65%) | Taux de calcul : 70% Du 1er janvier au 31 décembre 2022 | Taux de calcul : 70% Du 1er janvier au 28 février 2022 Taux de calcul : 60% Du 1er mars au 31 décembre 2022 |
Découvrir aussi : Calcul de l'indemnisation de l'activité partielle en 2024 Outil de gestion de la paie
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