Bulletin de paie d’un salarié cadre, exerçant son activité selon un rythme de 39h/semaine, les heures supplémentaires sont lissées et donnent lieu à réduction de cotisations salariales, exonération IR et régime particulier CSG/CRDS.
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Données concernant l’entreprise
Rubriques | Contenu |
Effectif | 25 salariés |
Taux AT/MP | 1,00% |
Taux versement transport | 0,60% |
Taux cotisations sociales | Idem taux de cotisations légalement obligatoires en 2021 |
Mutuelle | Une mutuelle est en vigueur dans l’entreprise, avec :
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Prévoyance collective et obligatoire | L’entreprise fait bénéficier à ses salariés cadre d’une prévoyance collective et obligatoire, avec une répartition des cotisations de :
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Données concernant le salarié
Rubriques | Contenu |
Statut, niveau, échelon |
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Forme du contrat | CDI |
Date engagement | 1er décembre 2020 |
Activité | Le salarié exerce son activité selon un rythme de 39h/semaine, les heures supplémentaires sont lissées, à raison de 17,33h/mois, donnant lieu à une majoration de 25%. |
Rémunération contractuelle | La rémunération de base du salarié est supposée fixée à 2.000 € brut/mois. |
Prélèvement à la source |
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