Quel SMIC pour la réduction FILLON en 2018 (2 sur 4) ?

Exemple 6 : salarié à temps partiel, absent en cours de mois

Présentation du contexte

• Un salarié exerce son activité selon un rythme hebdomadaire supposé fixé à 15h ;
• Le salarié est absent en cours de mois, son absence ne donnant lieu à aucun maintien de sa rémunération ;
• Sa rémunération brute du mois est de 800 € et sa rémunération habituelle de 1 100 €. 

Chiffrage

Le Smic mensuel est alors recalculé comme suit :

• Smic mensuel temps plein * (15h/35h) * (salaire du mois avec absence/salaire habituel);
• Soit [(35*52/12)*9,88€*(15/35)]* (800€/1 100€) = 467,05 €. 

Exemple 7 : salarié sous convention forfait jours

Présentation du contexte

• Un salarié exerce son activité sous convention de forfait jours supposé fixé à 214 jours.

Chiffrage

Le Smic mensuel est alors recalculé comme suit :

• Smic mensuel temps plein * (214 jours/218 jours) ;
• Soit [(35*52/12)*9,88€*(214/218)] = 1 470,97 €.

Exemple 8 : salarié sous convention forfait annuel heures

Présentation du contexte

• Un salarié exerce son activité sous convention de forfait annuel heures supposé fixé à 1 600 heures.

Chiffrage

Le Smic mensuel est alors recalculé comme suit :

• Smic mensuel temps plein * (1 600 heures/ 1 607 heures) ;
• Soit [(35*52/12)*9,88€*(1 600/1 607)] = 1 491,94 €. 

Exemple 9 : salarié à temps plein, entré en cours de mois

Présentation du contexte

• Un salarié exerce son activité à temps plein ;
• Le salarié est entré en cours de mois, donnant lieu à déduction au titre d’une « entrée en cours de mois » ;
• Sa rémunération brute du mois est de 900 € et sa rémunération habituelle de 1 800 €.

Chiffrage

Le Smic mensuel est alors recalculé comme suit :

• Smic mensuel temps plein * (salaire du mois incomplet/salaire habituel);
• Soit [(35*52/12)*9,88€]* (900€/1 800€) = 749,23 €. 

Exemple 10 : salarié à temps partiel, entré en cours de mois

Présentation du contexte

• Un salarié exerce son activité à temps partiel, selon un rythme hebdomadaire supposé fixé à 24 heures;
• Le salarié est entré en cours de mois, donnant lieu à déduction au titre d’une « entrée en cours de mois » ;
• Sa rémunération brute du mois est de 400 € et sa rémunération habituelle de 1 300 €.

Chiffrage

Le Smic mensuel est alors recalculé comme suit :

• Smic mensuel temps plein * (24h/35h) * (salaire du mois incomplet/salaire habituel);
• Soit [(35*52/12)*9,88€*(24/35)]*]* (400€/1 300€) = 316,16 €. 

Exemple 11 : salarié à temps plein, entré en cours de mois et qui réalise des heures supplémentaires

Présentation du contexte

• Un salarié exerce son activité à temps plein ;
• Le salarié est entré en cours de mois, donnant lieu à déduction au titre d’une « entrée en cours de mois » ;
• Sa rémunération brute du mois est de 1 200 € (hors heures supplémentaires) et sa rémunération habituelle de 1 516,70 € ;
• Le nombre d’heures supplémentaires du mois est de 5.

Chiffrage

Le Smic mensuel est alors recalculé comme suit :

• Smic mensuel temps plein * (salaire du mois incomplet/salaire habituel) + (nombre d’heures supplémentaires* 9,88€);
• Soit ([(35*52/12)*9,88€]* (1 200€/1 516,70€)) + (5*9,88€) = 1 234,97 €.