Conditions et temps de travail dans les TPE

Le travail du dimanche

1. Le travail du dimanche concerne 21 % des TPE en 2015, soit 226 000 entreprises sur un total de 1 062 000 ;
2. Les salariés de ces entreprises ouvertes le dimanche (boulangeries, hôtels, cafés, restaurants, commerces de détail alimentaires, etc.) sont plus souvent des femmes, plus fréquemment en CDD, travaillent plus souvent à temps partiel et, lorsqu’ils sont à temps complet, effectuent plus d’heures supplémentaires que les salariés des autres TPE. 

Le temps de travail

• 16% des TPE utilise exclusivement le travail à temps partiel ;
• 9% des TPE recourt particulièrement aux CDD ;
• 28% des TPE privilégie le CDI à temps complet ;
• 14% des TPE mobilise de manière importante les heures supplémentaires.

La DARES indique en outre que cette enquête met en avant 2 grandes caractéristiques du temps de travail dans les très petites entreprises :

1. Davantage de salariés à temps partiel ;
2. Et une durée de travail hebdomadaire plus longue pour les salariés à temps complet que dans les autres entreprises. 

A signaler que l’organisation du temps de travails sous la forme de « forfait en jours fait presque figure d’exception dans les TPE. 

Répartition CDD et CDI

1. La part des salariés sous contrat CDI atteint 87% (hors intérim) dans les TPE ;
2. Contre 84% dans les entreprises de 10 salariés et plus.

Références

DARES Résultats n°2019-020, publication du 23 avril 2019