Gérer une situation conflictuelle avec le CSE

Lors des réunions des membres du CSE, des tensions surviennent parfois entre les élus et l’employeur. Mais il arrive également qu’une situation conflictuelle découle de l’exercice par les membres du CSE de leurs droits attachés à leur mandat de représentants du personnel.

Un élu utilise son crédit d’heures sans information préalable ou ne vous informe pas d’un éventuel report d’heures. Un représentant du personnel dépasse les limites de son mandat, commettant ainsi un abus de mandat. Un autre gêne les salariés dans le cadre de sa liberté de déplacement au sein de l’entreprise. La pression monte lors d’une réunion du CSE, tourne au conflit et la situation dégénère. Etc…

L’objectif de ce webinaire est de vous aider à anticiper et gérer ce type de situation conflictuelle avec vos représentants du personnel, en respectant leurs droits mais en les mettant également face à leurs obligations.