Le PAPRIPACT est le programme annuel de prévention des risques professionnels et d’amélioration des conditions de travail.
La différence avec le DUERP
Le DUERP, document unique d'évaluation des risques professionnels, liste les risques professionnels physiques et psychosociaux et consigne les résultats de l’évaluation des risques professionnels.
Il se fonde sur l’analyse des risques d’accidents du travail, des maladies professionnelles, des entretiens avec les professionnels et les représentants du personnel (CSE).
Le DUERP met en évidence les dangers associés aux postes ou aux situations de travail susceptibles de compromettre la sécurité des salariés dans l’exercice de leurs fonctions.
Le PAPRIPACT identifie lesactions préventives nécessaires pour supprimer ces risques afin de garantir la santé physique et mentale des salariés au travail.
Ils sont donc complémentaires.