Mettre en place la prime de partage de la valeur par accord ou décision unilatérale

La loi du 16 août 2022 portant mesures d’urgence pour la protection du pouvoir d’achat a remplacé la PEPA par la PPV, celle-ci devenant pérenne.

Vous souhaitez faire bénéficier vos salariés de cette prime… Quels sont les salariés qui peuvent en bénéficier ? Comment procéder pour respecter les conditions d’exonération de cotisations ? Comment négocier votre accord d’entreprise ou rédiger votre décision unilatérale ?

Nous répondrons à toutes ces questions au cours de ce webinaire afin de vous aider à mettre la PPV dans les conditions légales.

Il vous est présenté par Béatrice Renard, experte LégiSocial.

Mettre en place la prime de partage de la valeur par accord ou décision unilatérale
Durée : 45 min (30 min de présentation + 15 min de Q&R)

Ce webinaire est passé. Le replay et le support sont réservés aux abonnés.

Animé par Béatrice Renard

Forte d’une solide expérience de 20 ans en entreprises et organisation patronale, Béatrice rédige des articles et dossiers en droit du travail, santé et sécurité au travail.
 
Juriste en droit social et DRH externalisée, elle accompagne les entreprises dans l’optimisation de la gestion des ressources humaines, la mise en conformité avec la réglementation sociale et la sécurisation de leurs pratiques juridiques.

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