Rémunération (salaires minima, valeur point mensuel, base 38 h par semaine, complément salaire) dans la convention collective chimie: industries chimiques - IDCC 44

Convention collective nationale des industries chimiques et connexes du 30 décembre 1952. Étendue par arrêté du 13 novembre 1956 JONC 12 décembre 1956

Social CHIMIE: INDUSTRIES CHIMIQUES En vigueur étendu
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  • IDCC
    44
  • Brochure
    3108
  • État
    En vigueur étendu
  • Métiers
    Industries chimiques et connexes
  • Codes NAF / APE
    0531 - 1301 - 1304 - 1712 - 1713 - 1714 - 1715 - 1716 - 1717 - 1718 - 1719 - 1721 - 1722 - 1723 - 1724 - 1725 - 1726 - 1728 - 1729 - 1801 - 1802 - 1803 - 1805 - 1806 - 1807 - 1808 - 1809 - 1810 - 1811 - 2922 - 3907 - 4011 - 4012 - 4437 - 5003 - 5004 - 5204 - 5406 - 5409 - 5602 - 5904 - 7701 - 7715 - 8301 - 8710

Ce condensé gratuit est mis à jour 1 fois par an. La synthèse complète LégiSocial et sa convention collective dans son intégralité sont disponible à l'achat (voir ci-contre).

Généralités sur la thématique rémunérations

Selon sa classification, un salarié doit percevoir un salaire minimum fixé par la convention collective, c’est ce que l’on appelle communément « salaire minimum conventionnel ».

Bien entendu, liberté est donnée à l’employeur de verser une rémunération supérieure en fonction du contrat de travail, on parle alors de « salaire contractuel ».

 

Dans tous les cas, il demeure une obligation à respecter : tout salarié doit percevoir au minimum la valeur du SMIC fixé selon la valeur du SMIC horaire et de l’horaire de travail du salarié.

Cas particuliers prévus dans la convention

Valeur du point mensuel sur base 38h/semaine

Périodes

Valeurs

Au 1er janvier 2017

8,10€

Au 1er avril 2017

8.12€

Valeur coefficient calcul complément de salaire

Au 1er janvier 2017

0,72

Le coefficient de calcul du complément de salaire visé à l'article 1er de l'accord du 19 avril 2006 reste fixé à 0,72 (accord du 14 décembre 2012).

Barème des salaires minima au 1er janvier 2016 Base : 38 heures par semaine. Valeur du point : 8,056 € (valeurs en euros)

Coefficient

Formule de calcul
(VP × coefficient)

Complément
de salaire

Total

130

1.053.00

554.04

1.607.04

140

1.134.00

495.72

1.629.72

150

1.215.00

437.40

1.652.40

160

1.296.00

379.08

1.675.08

175

1.417.50

291.60

1.709.10

190

1.539.00

204,12

1.743,12

205

1.660.50

116.64

1.777.14

225

1.822.50

 

1.822.50

235

1.903.50

 

1.903.50

250

2 025,00

 

2 025,00

275

2 227,50

 

2 227,50

300

2 430,00

 

2 430,00

325

2.632.50

 

2.632.50

360

2.916.00

 

2.916.00

350

2.835.00

 

2.835.00

400

3.240.00

 

3.240.00

460

3.726.00

 

3.726.00

480

3.888.00

 

3.888.00

510

4.131.00

 

4.131.00

550

4.455.00

 

4.455.00

660

5.346.00

 

5.346.00

770

6.237.00

 

6.237.00

880

7.128.00

 

7.128.00

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