Convention collective missions locales et paio — Brochure 3304, IDCC 2190
Convention collective nationale des missions locales et PAIO du 21 février 2001
- IDCC
- 2190
- Brochure
- 3304
- Texte intégral
- Dernière mise à jour le 10 septembre 2026
- Synthèse
- Dernière mise à jour le 2 avril 2026
Dernières mises à jour de la convention
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Textes Attachés — Avenant n° 87 du 16 septembre 2025 relatif à la modification du titre XI « Complémentaire santé » de la convention collective
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Textes Attachés — Avenant n° 85 du 16 septembre 2025 relatif à la modification du titre IV « Régimes de retraite et de prévoyance » de la convention collective
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Textes Attachés — Avenant n° 86 du 16 septembre 2025 relatif à la modification du titre IV « Régimes de retraite et de prévoyance » et du titre V « Exécution du contrat de travail » de la convention collective
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JORFJORF n°0079 du 2 avril 2026 — Arrêté du 18 mars 2026 portant extension d'avenants à la convention collective nationale des missions locales et PAIO (n° 2190)
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Prévoyance, garantie maintien de salaire puis incapacité — Avenant n° 86 du 16 septembre 2025 étendu par l'arrêté du 18 mars 2026, JORF du 2 avril 2026, effet du 1er janvier 2026 au 31 décembre 2028, pour 3 ans, délai préfixe.
Qui est concerné par la convention collective Missions locales et PAIO ?
Cette convention s'applique aux entreprises dont l'activité relève du secteur action sociale, et notamment des domaines suivants :
- Insertion sociale et professionnelle
- accompagnement
Les autres conventions collectives action sociale
- Enseignement privé non lucratif — IDCC 3218
- Habitat et logement accompagnés — IDCC 2336
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Texte intégral consolidé
Le texte intégral, ses textes attachés, JORF et BOCC — mis à jour en continu.
Synthèses rédigées par nos experts
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Pensé pour l'impression
Mise en page deux colonnes, lisible à l'écran et économique à imprimer.
Outils & calculs pour cette convention
Des calculs pré-remplis avec les barèmes de cette convention.
Minimum conventionnel
Salaire minimum garanti par la convention.
Prime d'ancienneté
Montant de la prime d'ancienneté.
Préavis de rupture
Durée du préavis applicable.
Maintien de salaire
Indemnisation maladie selon la convention.
Heures supplémentaires
Majoration légale et conventionnelle.
Rupture conventionnelle
Indemnité spécifique de rupture conventionnelle.
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