Contribution AGEFIPH

Monter votre dossier Agefiph relatif à l'emploi de personnes handicapées

Tous les établissements comptant un minimum de 20 salariés ont l’obligation d’employer un minimum de 6% de salariés reconnus handicapés. 

Cette obligation peut être remplie par :

• L’embauche de travailleurs handicapés ;
• Le fait de signer des contrats avec des établissements spécialisés ;
• L’accueil de stagiaires handicapés ;
• Le fait d’appliquer un accord collectif favorisant l’accès à l’emploi de travailleurs handicapés ;
• Etc. 

Faute de remplir cette obligation, les établissements sont alors soumis à une contribution à payer à l’AGEFIPH dont le montant peut être très important pour les entreprises car il correspond au nombre de salariés manquants par 400 à 600 fois le SMIC horaire.