Composition du pack PAS : Traitement en paie et comptabilité
- Quels sont les revenus concernés et exclus par le prélèvement à la source ?
- Les revenus concernés et soumis au PAS
- Les revenus soumis au PAS
- Forme du PAS
- Les revenus concernés et soumis au PAS sous forme d’acompte
- Les revenus « hors champ » du PAS
- Les autres revenus hors champ du PAS
- Indemnités perçues au titre d'un préjudice moral
- Revenus des contribuables ayant opté pour le régime du versement libératoire de l’impôt sur le revenu
- Revenus des travailleurs indépendants
- Revenus de source étrangère ouvrant droit à un crédit d'impôt égal à l'impôt français
- Ressources
- Détermination de l'assiette du prélèvement à la source
- Assiette = net imposable
- Détermination du net imposable
- Exemple concret
- Assiette ≠ net imposable
- Exemple concret 1 : IJSS subrogées dans le cadre d’un arrêt maladie
- Exemple concret 2 : IJSS subrogées dans le cadre d’un arrêt congé de maternité
- Exemple concret 3 : IJSS subrogées dans le cadre d’un arrêt consécutif à un accident du travail/maladie professionnelle
- Prélèvement à la source : les 7 zones du bulletin de paie à connaître
- Zone numéro 1 : « NET A PAYER AVANT IMPOT SUR LE REVENU »
- Zone numéro 2 : « Salaire net imposable »
- Zone numéro 3 : « base du PAS »
- Zone numéro 4 : « Nature du taux de PAS »
- Zone numéro 5 : « taux appliqué »
- Zone numéro 6 : « Montant du PAS »
- Zone numéro 7 : « Net à payer en euros»
- Traitement du prélèvement à la source en comptabilité
- Préambule
- Quelques rappels
- Contexte
- Nouveaux comptes
- Création de nouveaux comptes
- En attente d’homologation
- Propositions écritures comptables
- Étape 1 : comptabilisation de la paie salariés A+ B
- Étape 2 : comptabilisation du paiement du PAS, via la DSN
- Propositions écritures comptables : individualisation du PAS
- Étape 1 : comptabilisation du prélèvement à la source du salarié A
- Étape 1bis : comptabilisation du prélèvement à la source du salarié B
- Étape 2 : comptabilisation du paiement du PAS, via la DSN, pour les 2 salariés A et B
- Ressources
- Les IJSS subrogées et le prélèvement à la source
- Les principes majeurs
- À l’organisme qui verse les revenus de procéder au PAS
- Le traitement des IJSS subrogées
- Catégorie 1 : les indemnités journalières maladie
- Catégorie 2 : les autres indemnités journalières
- PAS et IJSS subrogées : exemples chiffrés
- Préambule
- Présentation du contexte
- Présentation du bulletin de paie (avant incorporation des IJSS)
- Traitement des IJSS subrogées
- Affichage des IJSS dans le bulletin de paie
- Présentation du bulletin de paie (après incorporation des IJSS)
- IJSS subrogées et application d’un taux neutre
- Exemple concret
- Ressources
- Les IJ complémentaires et le prélèvement à la source
- Un traitement sans limite dans le temps
- Régime fiscal des indemnités complémentaires
- Situation 1 : régime de prévoyance complémentaire aux obligations de l’employeur
- Situation 2 : régime de prévoyance sous la forme de « réassurance »
- Situation 3 : régime de prévoyance complémentaire à adhésion facultative
- Situation 4 : cas particulier-sommes versées après la rupture du contrat de travail
- Situation 5 : indemnités supplémentaires maternité
- Information complémentaire concernant les IJ complémentaires versées dans le cadre d’une ALD
- Information complémentaire concernant les IJ complémentaires versées dans le cadre d’un arrêt de travail consécutif à un accident du travail ou maladie professionnelle
- Traitement DSN
- Traitement fiscal
- Sommes versées par l’employeur
- Sommes versées directement au salarié
- Traitement en cas de versements simultanés d’IJ de base et complémentaires
- Présentation du contexte
- Traitement du premier mois
- Traitement du deuxième mois
- Traitement du troisième mois
- Schéma proposé par le site DSN-info
- Ressources
- Prélèvement à la source et saisie sur salaires
- Une base modifiée au 1er janvier 2019
- Version article L 3252-3 jusqu’au 31 décembre 2018
- Version article L 3252-3 au 1er janvier 2019
- Prélèvement à la source et Avis à Tiers Détenteur (ATD)
- Un changement de terminologie au 1er janvier 2019
- L’avis à tiers détenteur devient la « saisie administrative à tiers détenteur »
- La gestion des ATD au 1er janvier 2019
- Les informations confirmées par le site de la DSN
- Prélèvement à la source et avantages en nature
- Avantage en nature : principe fiscal général
- Quelques rappels
- Traitement en DSN pour des avantages en nature « exclusifs »
- Situation concernée
- Traitement PAS
- Exemple concret
- Traitement DSN
- Traitement en DSN pour des avantages en nature « compléments de rémunération »
- Situation concernée
- Traitement PAS
- Exemple concret
- Traitement DSN
- Ressources
- Pour aller plus loin
- Les apprentis et le prélèvement à la source
- Principes généraux
- Le principe d’exonération fiscale
- Revenus soumis au PAS
- Exemple chiffré
- Présentation du contexte
- Seuil d’exonération fiscale
- Application du PAS
- Cas particuliers
- Pluralité de contrats
- Stage et contrat d’apprentissage dans la même année
- Contrat d’apprentissage et IJSS subrogées
- Ressources
- Les stagiaires et le prélèvement à la source
- Principes généraux
- Le principe d’exonération fiscale
- Revenus soumis au PAS
- Exemple chiffré
- Présentation du contexte
- Seuil d’exonération fiscale
- Application du PAS
- Cas particuliers
- Pluralité de contrats
- Stage et contrat d’apprentissage dans la même année
- Contrat d’apprentissage et IJSS subrogées
- Ressources
- Le traitement spécifique des contrats courts dans le prélèvement à la source
- La définition des contrats courts
- Contrats courts : le décompte du délai de 2 mois
- Exemples concrets
- Décompte du délai de 2 mois en cas de renouvellement
- Interruption entre 2 CDD
- Le traitement spécifique du PAS des contrats courts
- Les dispositions spécifiques aux contrats courts
- Montant abattement contrats courts
- Quelques cas particulier du PAS
- Versements distincts au cours d’un même mois
- 1 seul bulletin de salaire au titre de plusieurs contrats
- Application en DSN
- Ressources
- Exemples chiffrés du prélèvement à la source pour les contrats courts
- Exemple chiffré 1: CDD de 3 semaines et PAS nul
- Présentation du contexte et traitement
- Exemple chiffré 2 : CDD de 3 semaines et application du PAS
- Présentation du contexte et traitement
- Exemple chiffré 3 : contrat court sur plusieurs mois et PAS nul pour quelques mois
- Contrat court qui débute en cours de mois
- Présentation du contexte
- Traitements
- Exemple chiffré 4 : contrat court, terme imprécis, sur plusieurs mois
- Présentation du contexte
- Traitements
- Exemple chiffré 5 : contrat court, terme imprécis et durée minimale 1 mois, sur plusieurs mois
- Présentation du contexte
- Traitements
- Exemple chiffré 6 : contrat court sur plusieurs mois et PAS appliqué sur 4 mois
- Présentation du contexte
- Traitements
- Ressources
- Pour aller plus loin
- Prélèvement à la source : IJSS subrogées et arrêt de travail durant les congés payés
- Le traitement pas à pas
- Contexte
- Traitement des IJSS
- Exemple chiffré
- Ressources
- Prélèvement à la source : IJSS subrogées et arrêt maladie requalifié en accident du travail ou maladie professionnelle
- Le traitement pas à pas
- Principe de base
- Fonctionnement général
- Exception
- Exemple concret
- Ressources
- Prélèvement à la source : IJSS subrogées et contrats courts
- Contexte
- Traitement des IJSS
- Exemple chiffré
- Traitement DSN
- Ressources
- Pour aller plus loin
- Prélèvement à la source : IJSS subrogées et apprentis
- Le traitement pas à pas
- Contexte
- Traitement des IJSS
- Exemple chiffré
- Traitement DSN
- Traitement lorsque le seuil d’imposition est atteint
- Contexte
- Traitement en avril 2019
- Traitement en septembre 2019
- Ressources
- Pour aller plus loin
- Prélèvement à la source : IJSS subrogées et stagiaires
- Le traitement pas à pas
- Contexte
- Traitement des IJSS
- Exemple chiffré
- Traitement DSN
- Traitement lorsque le seuil d’imposition est atteint
- Contexte
- Traitement en avril 2019
- Traitement en septembre 2019
- Ressources
- Pour aller plus loin
- Les assistants maternels et le prélèvement à la source
- L’assiette du PAS
- Assiette du PAS fixée par le CGI
- L’abattement forfaitaire
- Abattements forfaitaires
- Exemple concret et chiffré
- Présentation du contexte
- Assiette du PAS
- Principes identiques à d’autres professions
- Entrée en vigueur du PAS reportée d’un an
- Un dispositif « tout-en-un » qui ne serait pas prêt au 1er janvier 2019
- Les conséquences
- Lois de finances
- Ressources
- Le prélèvement à la source et les dispositifs TESE, CEA et TFE
- Les 3 dispositifs concernés
- Les formalités
- Prélèvement à la source dans les cas particuliers : net imposable négatif, temps partiel thérapeutique et indemnités versées aux élus
- Rémunération nette fiscale négative
- Un montant PAS à 0
- Déclaration DSN
- Prise en compte RNF négative
- Information complémentaire
- Prélèvement à la source et temps partiel thérapeutique
- Détermination du prélèvement à la source pour les élus d’ordre professionnel
- Point 1 : les indemnités versées sont soumises au PAS
- Point 2 : pas de déclaration « en doublon »
- Point 3 : règlementation DSN
- Régime de faveur en 2019
- Comment utiliser les grilles de référence en cas d'application d'un taux neutre de prélèvement à la source ?
- Quelques rappels utiles
- Le choix de la bonne grille
- Une grille quelle que soit la durée du travail
- Une grille qui ne tient pas compte de la composition de la rémunération
- La grille en cas de périodicité de paiement non mensuelle
- Principe de base : une périodicité mensuelle
- Les 2 catégories de salariés qui ne connaissent pas de périodicité mensuelle
- 2 méthodes si la périodicité usuelle de versement n’est pas mensuelle
- Application de la méthode 1
- Application de la méthode 2
- Ressources
- Comment appliquer le prélèvement à la source sur les sommes versées au titre de la participation ou de l'intéressement ?
- Informations générales
- Traitement des sommes versées imposables
- Situation 1 : les revenus imposables sont versés par l'employeur
- Situation 2 : les sommes sont versées par l'établissement financier par délégation de l'employeur
- Régime de faveur pour 2019
- Référence
- Comment appliquer le prélèvement à la source sur les « doubles-contrats » ?
- Présentation du contexte
- Exemple chiffré 1 : aucun contrat n’est un CDD court
- Contexte
- Traitement DSN
- Exemple chiffré 2 : un des 2 contrats est CDD n’excédant pas 2 mois (ou à terme imprécis)
- Contexte
- Traitement DSN
- Exemple chiffré 3 : les 2 contrats sont des CDD n’excédant pas 2 mois (ou à terme imprécis)
- Contexte
- Traitement DSN
- Information bonus
- Référence
- Comment traiter le prélèvement à la source pour des cadeaux « modiques » et prime médaille du travail ?
- Gratification et cadeaux soumis au prélèvement à la source
- Cadeaux d’une valeur modique
- Une attribution liée à certains évènements
- Appréciation de la valeur modique
- Précisions apportées par le site de la DSN-info
- Gratification ou prime pour médaille du travail
- Quelques précisions sur la notion de « salaire mensuel de base »
- Exonération quelle que soit l’origine de la gratification
- Exonération quelle que soit l’appellation
- Références
- Le traitement des indemnités journalières selon la catégorie d'arrêt de travail
- Indemnités journalières de sécurité sociale
- Rappel des notions de base
- Catégorie 1 : traitement des IJ versées en cas d’arrêt maladie
- Catégorie 2 : traitement des IJ versées en cas d’arrêt maternité
- Catégorie 3 : traitement des IJ versées en cas d’accident du travail/maladie professionnelle
- Indemnités journalières complémentaires de prévoyance
- Références
- Comment traiter le prélèvement à la source en cas de complément de solde de tout compte ?
- Contexte
- Traitement DSN
- Exemples concrets
- Hypothèse 1
- Hypothèse 2
- Ressources
- Comment traiter le prélèvement à la source en cas de net imposable négatif et d'IJSS subrogées ?
- Rappel
- Déclaration DSN
- Prise en compte RNF négative
- Cas particulier d’un salarié qui cumule une RNF négative et des IJSS subrogées imposables
- Absence de compensation
- Exemple concret
- Une compensation qui peut être tolérée
- Élément à prendre en compte pour déterminer le taux neutre
- Exemple concret
- Ressources
- Comment régulariser une erreur sur la rémunération nette fiscale d'un contrat court ?
- Situation 1 : erreur sur déclaration RNF d’un contrat court
- Présentation du contexte
- Mois de l'erreur
- Mois de constat de l'erreur
- Situation 2 : erreur sur déclaration RNF d’un contrat court et salarié parti de l’entreprise
- Présentation du contexte
- Mois de l'erreur
- Mois de constat de l'erreur
- Situation 3 : régularisation d’indu par compensation
- Présentation du contexte
- Mois de l'erreur
- Mois de constat de l'erreur
- Situation 4 : régularisation d’indu par compensation partielle
- Présentation du contexte
- Mois de l'erreur
- Mois de constat de l'erreur
- Situation 5 : régularisation d’indu hors compensation
- Présentation du contexte
- Mois de l'erreur
- Mois de constat de l'erreur
- Ressources
- Comment traiter des congés payés « procurés » vis-à-vis du prélèvement à la source ?
- La définition des congés payés « procurés »
- Application du prélèvement à la source
- Ressources
Quels sont les revenus concernés et exclus par le prélèvement à la source ?
Découvrez la liste des revenus concernés ou non par le prélèvement à la source : revenus concernés, revenus concernés sous forme d'acompte ou encore les revenus "hors champs" du PAS.
Sommaire
Détermination de l'assiette du prélèvement à la source
2 cas sont rencontrés dans la détermination de l'assiette du prélèvement à la source : celui où elle est égale au "net imposable" et celui où l'employeur est subrogé, auquel cas l'assiette sera différente du "net imposable". Découvrez ces 2 cas en détails
Sommaire
Prélèvement à la source : les 7 zones du bulletin de paie à connaître
Au 1er janvier 2019, le bulletin de paie va connaitre d’importantes modifications, conséquence de l’entrée en vigueur du PAS. C’est ainsi que 7 zones seront identifiables, découvrez-les en détails dans cette fiche pratique.
Sommaire
Traitement du prélèvement à la source en comptabilité
Le plan comptable général doit être modifié pour traiter la comptabilisation du prélèvement à la source. Cet article vous présente les nouveaux comptes à implémenter ainsi que des propositions d'écritures comptables.
Sommaire
Les IJSS subrogées et le prélèvement à la source
L'essentiel à connaître pour bien traiter les IJSS subrogées dans le prélèvement à la source. Cette fiche revient sur les principes de base, comment les traiter en PAS : calcul de l'assiette du PAS, du net imposable,...
Sommaire
Les IJ complémentaires et le prélèvement à la source
L'essentiel à connaître pour bien traiter les IJSS complémentaires vis-à-vis du prélèvement à la source. Cette fiche revient sur les principes de base, le régime fiscal, le traitement PAS, y compris en cas de versement simultané avec des IJSS.
Sommaire
Prélèvement à la source et saisie sur salaires
L’entrée en vigueur du PAS au 1er janvier 2019 a d’importantes conséquences en matière de saisie sur salaires. Découvrez comment celle-ci sera impactée par le prélèvement à la source.
Sommaire
Prélèvement à la source et Avis à Tiers Détenteur (ATD)
L’entrée en vigueur du PAS au 1er janvier 2019 a d’importantes conséquences en matière d’ATD (Avis à Tiers Détenteur), que ce soit en matière de terminologie ou de gestion.
Sommaire
Prélèvement à la source et avantages en nature
Au 1er janvier 2019, les services de paie devront être attentifs au traitement des avantages en nature vis-à-vis du PAS. Il conviendra ainsi de distinguer les avantages en nature « exclusifs » des autres avantages en nature.
Sommaire
Les apprentis et le prélèvement à la source
Les salaires versés aux apprentis ne sont soumis à l'IR que pour la fraction des sommes excédant le montant du SMIC annuel brut déterminé sur la base de la durée légale. Retrouvez un exemple concret d'application du PAS pour un apprenti.
Sommaire
Les stagiaires et le prélèvement à la source
Les gratifications versées aux stagiaires ne sont soumises à l'IR que pour la fraction des sommes excédant le montant du SMIC annuel brut déterminé sur la base de la durée légale. Retrouvez un exemple concret d'application du PAS pour un stagiaire.
Sommaire
Le traitement spécifique des contrats courts dans le prélèvement à la source
Découvrez tout ce qu'il faut savoir sur le traitement spécifique du PAS dans le cadre des contrats courts : qu'est-ce qu'un contrat court ? Quels sont les cas particuliers ? Comment traiter le PAS pour un contrat court ? Comment effectuer la DSN ?
Sommaire
Exemples chiffrés du prélèvement à la source pour les contrats courts
Découvrez le calcul pas à pas du PAS pour les contrats courts au travers de 5 exemples concrets qui traitent de situations courantes et cas particuliers.
Sommaire
Prélèvement à la source : IJSS subrogées et arrêt de travail durant les congés payés
Cette fiche pratique détaille le traitement des IJSS dans le cas particulier où un arrêt de travail survient pendant une période de congés payés. Découvrez les explications complètes et un exemple concret.
Sommaire
Prélèvement à la source : IJSS subrogées et arrêt maladie requalifié en accident du travail ou maladie professionnelle
Cette fiche pratique détaille le traitement des IJSS dans le cas particulier où un arrêt de travail est par la suite requalifié en accident de travail ou en maladie professionnelle. Découvrez les explications complètes et un exemple concret.
Sommaire
Prélèvement à la source : IJSS subrogées et contrats courts
Cette fiche pratique revient en détails sur le traitement des IJSS pour les contrats courts au travers d'un exemple concret. Découvrez comment traiter les IJSS dans ce cas particulier pas à pas jusqu'au traitement en DSN.
Sommaire
Prélèvement à la source : IJSS subrogées et apprentis
Cette fiche pratique revient en détails sur le traitement des IJSS pour un apprenti au travers d'un exemple concret. Retrouvez l'intégralité des calculs selon les cas que vous pouvez rencontrer.
Sommaire
Prélèvement à la source : IJSS subrogées et stagiaires
Cette fiche pratique revient en détails sur le traitement des IJSS pour un stagiaire au travers d'un exemple concret. Retrouvez l'intégralité des calculs selon les cas que vous pouvez rencontrer.
Sommaire
Les assistants maternels et le prélèvement à la source
Apprenez à bien gérer le PAS pour le cas spécifique des assistants maternels : quelles rémunérations, quels abattements,... Découvrez comment est calculée l'assiette du PAS pour un assistant maternel au travers d'un cas concret.
Sommaire
Le prélèvement à la source et les dispositifs TESE, CEA et TFE
Les dispositifs CEA, TESE et TFE géreront le prélèvement de l’impôt à la source en 2019. Découvrez ces dispositifs et les formalités à accomplir dès la mise en place du prélèvement à la source au 1er janvier 2019.
Sommaire
Prélèvement à la source dans les cas particuliers : net imposable négatif, temps partiel thérapeutique et indemnités versées aux élus
Découvrez comment bien traiter le prélèvement à la source dans les 3 situations particulières d'un net imposable négatif, d'un temps partiel thérapeutique et des indemnités versées aux élus.
Sommaire
Comment utiliser les grilles de référence en cas d'application d'un taux neutre de prélèvement à la source ?
L’employeur qui applique le taux neutre de prélèvement à la source, doit se référer aux grilles de référence fixées par le CGI, mais quelle grille utiliser si le salarié n’est pas mensualisé ou à temps partiel ? Ou encore quelle grille pour un VRP ?
Sommaire
Comment appliquer le prélèvement à la source sur les sommes versées au titre de la participation ou de l'intéressement ?
En 2019, des sommes peuvent être versées aux salariés dans le cadre de la participation ou intéressement : mais comment traiter ces sommes vis-à-vis du prélèvement à la source ? Comment faire si ces sommes sont versées par l’organisme financier ?
Sommaire
Comment appliquer le prélèvement à la source sur les « doubles-contrats » ?
Gérer des « doubles-contrats », à savoir le cas d’un salarié percevant des rémunérations de 2 contrats différents pour un même mois, peut poser des soucis d’application. Comment gérer le prélèvement à la source ? Et si ce sont des contrats courts ?
Sommaire
Comment traiter le prélèvement à la source pour des cadeaux « modiques » et prime médaille du travail ?
Les gratifications allouées aux salariés ainsi que d’éventuelles primes versées à l’occasion d’une remise de médaille du travail obéissent à des règles particulières vis-à-vis du prélèvement à la source. Découvrez lesquelles dans cet article.
Sommaire
Le traitement des indemnités journalières selon la catégorie d'arrêt de travail
Selon la nature de l’arrêt de travail et des indemnités journalières (de base ou complémentaire), le traitement est très différent, ce que notre fiche pratique vous présente de façon synthétique et pragmatique.
Sommaire
Comment traiter le prélèvement à la source en cas de complément de solde de tout compte ?
Lorsque l’entreprise verse un complément de solde de tout compte à un salarié, ces sommes doivent être soumises au prélèvement à la source, mais selon quelle procédure spécifique ?
Sommaire
Comment traiter le prélèvement à la source en cas de net imposable négatif et d'IJSS subrogées ?
Voici une situation particulière que peuvent rencontrer les gestionnaires de paie : celui d’un bulletin de paie qui affiche un net imposable et des IJSS subrogées imposable : la présente fiche pratique vous présente la démarche à suivre.
Sommaire
Comment régulariser une erreur sur la rémunération nette fiscale d'un contrat court ?
Des procédures particulières s’appliquent pour les contrats courts pour lesquels l’employeur commet une erreur sur la rémunération nette fiscale.
Sommaire
Comment traiter des congés payés « procurés » vis-à-vis du prélèvement à la source ?
Pour certains salariés, les indemnités de congés payés sont versées par des caisses de congés payés. Lorsque ces indemnités sont versées aux employeurs, les congés payés sont dits « procurés », comment les traiter alors en prélèvement à la source ?
Sommaire
- Calendrier du prélèvement à la source
- PAS : 7 zones du bulletin de paie
- PAS : les principes de la réforme
- Procédures de PAS pour la paie en janvier 2019
- Calcul du taux personnalisé
- Simulateur calcul taux neutre (PAS)
- Arrêté du 9 mai 2018
- Règlement ANC relatif au plan comptable général
Présentation
Le Prélèvement à la Source (PAS) entre en vigueur le 1er janvier 2019. Ce nouveau dispositif sera une grande révolution pour les salariés, les gestionnaires de paie, les services RH et les employeurs. Afin de vous accompagner dans cette transition, voici un dossier complet dédié au traitement du PAS en paie et en comptabilité. Ce dossier "prêt-à-l'emploi" est construit autour de fiches pratiques vous apportant l'ensemble des connaissances, de fiches mémo (facilement imprimable) pour retrouver instantanément une information, d'un simulateur de calcul et de textes officiels traitant du PAS.
Conçu pour les gestionnaires de paie, les comptables, les chefs d'entreprise ou encore les responsables RH, ce dossier complet vise à :
- Sécuriser les nouvelles pratiques déclenchées par l’entrée en vigueur du dispositif au 1er janvier 2019 ;
- Identifier les très nombreux traitements particuliers (IJSS subrogées, apprentis, stagiaires, contrats courts, etc.) ;
- Adapter la présentation du bulletin de paie selon les obligations légales ;
- Repérer rapidement les différentes zones spécifiques en rapport avec le dispositif ;
- Détenir une source d’informations, présentées à la fois de façon synthétique (fiches mémo), mais également détaillées (fiches pratiques)
L’entrée en vigueur d’un nouveau dispositif est toujours un évènement important dans le domaine de la paie et de la comptabilité. Avec le prélèvement à la source, le 1er janvier 2019 sera un moment « délicat » pour les gestionnaires de paie, responsables paie, services RH et employeurs. Le dossier est conçu de manière "pratique" pour faciliter ce passage.
Nouveau dans ce pack : Les fiches mémo
Des fiches synthétiques sur un sujet, prêtes à l'impression et idéales pour retrouver facilement une information !
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Notes de mises à jour
Version 2018.4 - 22 octobre 2018Notre nouvelle version « 2018,4 » vous propose 3 nouvelles fiches abordant des situations complexes et très particulières, au titre desquelles des explications détaillées vous sont données, au niveau du traitement futur vis-à-vis du prélèvement à la source..
L'auteur de cet outil : Pierre-Jean FABAS
Formateur expert en matières sociales au sein d'un centre de formation pour adultes
Auteur de plusieurs ouvrages traitant du social et de la paie.
Dirigeant de société pendant 10 ans, passionné par le métier de formateur et le secteur de la paye.
Bibliographie
- Livre « Abécédaire social et paye 2008 » (éditions Publibook)
- Livre « Abécédaire social et paye 2010 » (éditions INDICATOR)
- Livre « Abécédaire social et paye 2011 » (éditions INDICATOR)
- Livre « Nul n’est censé ignorer les lois en paye » (éditions ÉDILIVRE)