Fiche pratique
Gestionnaire de paie

Savoir décompter les RTT sans erreur

Votre salarié bénéficie du régime d’aménagement du temps de travail selon le principe des RTT.
Un exemple concret vous propose le chiffrage des heures, ou des jours, de RTT auxquels ...

Rédigé par Pierre-Jean FABAS

Formateur expert en matières sociales au sein d'un centre de formation pour adultes

Auteur de plusieurs ouvrages traitant du social et de la paie.
Dirigeant de société pendant 10 ans, passionné par le métier de formateur et le secteur de la paye.

Bibliographie

  • Livre « Abécédaire social et paye 2008 » (éditions Publibook)
  • Livre « Abécédaire social et paye 2010 » (éditions INDICATOR)
  • Livre « Abécédaire social et paye 2011 » (éditions INDICATOR)
  • Livre « Nul n’est censé ignorer les lois en paye » (éditions ÉDILIVRE)
2 min de lecture
En bref - Résumé IA
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Votre salarié bénéficie du régime d’aménagement du temps de travail selon le principe des RTT.

Un exemple concret vous propose le chiffrage des heures, ou des jours, de RTT auxquels votre salarié peut prétendre.

Présentation du contexte

  • Soit une entreprise appliquant un décompte des jours de RTT de façon annuelle ;
  • La période de référence est supposée fixée sur l’année civile ;
  • Les salariés exercent leur activité selon un rythme hebdomadaire de 39 heures, le droit aux congés payés est supposé complet et la totalité des jours fériés sont chômés au sein de l’entreprise ;
  • Les salariés travaillent du lundi au vendredi inclus.

Décompte des jours RTT 

Rubriques

Nombre de jours

L’année 2016 compte (jours calendaires)

366

Les Samedis et Dimanches de l’année représentent

105

Les jours fériés chômés ne tombant pas un samedi ou un dimanche correspondent à

8

Les congés payés (droit complet, soit 5 semaines)

25

Le nombre de jours travaillés est alors de

228

366 jours moins (105+8+25)

Rythme de travail au sein de l’entreprise

5

Nombre de semaines travaillées

45,60

45,6 semaines = 228 jours / 5

Nombre d'heures par semaines

39

Nombre heures RTT acquises

182,4

45,6 semaines * (39 heures moins 35 heures) = 45,6 * 4

Une journée de travail représente en heures…

7,80

39 heures / 5 jours = 7,80 heures

Nombre jours RTT

23,40

182,40 heures / 7,80 heures= 23,38 arrondis à 23,40 jours

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