Découvrez quelles actions peuvent être mises en place pour améliorer la qualité de vie au travail et favoriser les performances RH de votre entreprise.
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Modèle de exemple de plan d'actions pour la qualité de vie au travail
La QVT se mesure à travers différents éléments comme par exemple la satisfaction au travail, la conciliation entre la vie professionnelle et la vie personnelles, le dialogue social, le climat social, les relations entre collègues, l’absentéisme, l’égalité professionnelle, etc…
L’accord national interprofessionnel sur la QVT du 19/06/13 énonce un certain nombre de thèmes de la QVT :
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