Une absence injustifiée peut être invoquée pour motiver un licenciement pour faute grave Jurisprudence 29 sept. 2017
Des faits commis pendant la période d’essai peuvent motiver un licenciement disciplinaire Jurisprudence 29 sept. 2017
Le salarié qui prétend avoir reçu une lettre sans notification de licenciement doit le prouver ! Jurisprudence 29 sept. 2017
La modification unilatérale d’un contrat à temps partiel justifie la prise d’acte Jurisprudence 29 sept. 2017
Retour à son précédent poste, après une période probatoire insatisfaisante Jurisprudence 29 sept. 2017
Une rupture conventionnelle peut être conclue, selon la Cour de cassation, le lendemain d’un entretien préalable au licenciement Jurisprudence 29 sept. 2017
Un accord de modulation ne peut déroger au seuil de 1.607 heures qu’avec une clause explicite Jurisprudence 29 sept. 2017