Après presque 3 mois de négociations, 3 des organisations syndicales représentatives au niveau de la branche (CFDT CFTC et SNATT CFE-CGC) ainsi que 2 des organisations patronales (FNTR et OTRE) ont finalement signé quatre projets d'accords dans le cadre des NAO 2022.
Au-delà des augmentations des minima conventionnels (+5% au 1er février et +1% au 1er mai), ces accords prévoient toutes une série d’avancées en matière sociale pour les salariés de la branche.
Outre la signature des 3 organisations syndicales précédemment mentionnées, la CGT a également signé les deux accords en matière de protection sociale renforcée.
Un accord sur les salaires en 2 temps
Les minima conventionnels de branche sont donc augmentés de façon rétroactive de + 5 % à partir du 1er février et connaitront une nouvelle augmentation de + 1 % au 1er mai prochain.
Deux accords pour une protection sociale renforcée
L’accord prévoit une amélioration du panier de soins avec une augmentation du pourcentage du PMSS, passant de 1