Nouveau et ancien régime de l'indemnité de licenciement légale : connaissez-vous les différences ?
Rédigé par Pierre-Jean FABAS
Formateur expert en matières sociales au sein d'un centre de formation pour adultes
Auteur de plusieurs ouvrages traitant du social et de la paie.
Dirigeant de société pendant 10 ans, passionné par le métier de formateur et le secteur de la paye.
Bibliographie
- Livre « Abécédaire social et paye 2008 » (éditions Publibook)
- Livre « Abécédaire social et paye 2010 » (éditions INDICATOR)
- Livre « Abécédaire social et paye 2011 » (éditions INDICATOR)
- Livre « Nul n’est censé ignorer les lois en paye » (éditions ÉDILIVRE)
Chiffrage de l’indemnité de licenciement : ancien et nouveau régime
- Le présent tableau prend en compte un salaire de référence de 2.000 € (salaire brut).
| Ancienneté (années) | Valeur indemnité (régime applicable jusqu'au 26 septembre 2017) | Valeur indemnité (régime en vigueur depuis le 27 septembre 2017) | Différence en € | Différence en % |
| 1 | 400,00 € | 500,00 € | 100,00 € | 25,00% |
| 2 | 800,00 € | 1 000,00 € | 200,00 € | 25,00% |
| 3 | 1 200,00 € | 1 500,00 € | 300,00 € | 25,00% |
| 4 | 1 600,00 € | 2 000,00 € | 400,00 € | 25,00% |
| 5 | 2 000,00 € | 2 500,00 € | 500,00 € | 25,00% |
| 6 | 2 400,00 € | 3 000,00 € | 600,00 € | 25,00% |
| 7 | 2 800,00 € | 3 500,00 € | 700,00 € | 25,00% |
| 8 | 3 200,00 € | 4 000,00 € | 800,00 € | 25,00% |
| 9 | 3 600,00 € | 4 500,00 € | 900,00 € | 25,00% |
| 10 | 4 000,00 € | 5 000,00 € | 1 000,00 € | 25,00% |
| 11 | 4 666,67 € | 5 666,67 € | 1 000,00 € | 21,43% |
| 12 | 5 333,33 € | 6 333,33 € | 1 000,00 € | 18,75% |
| 13 | 6 000,00 € | 7 000,00 € | 1 000,00 € | 16,67% |
| 14 | 6 666,67 € | 7 666,67 € | 1 000,00 € | 15,00% |
| 15 | 7 333,33 € | 8 333,33 € | 1 000,00 € | 13,64% |
| 16 | 8 000,00 € | 9 000,00 € | 1 000,00 € | 12,50% |
| 17 | 8 666,67 € | 9 666,67 € | 1 000,00 € | 11,54% |
| 18 | 9 333,33 € | 10 333,33 € | 1 000,00 € | 10,71% |
| 19 | 10 000,00 € | 11 000,00 € | 1 000,00 € | 10,00% |
| 20 | 10 666,67 € | 11 666,67 € | 1 000,00 € | 9,38% |
| 21 | 11 333,33 € | 12 333,33 € | 1 000,00 € | 8,82% |
| 22 | 12 000,00 € | 13 000,00 € | 1 000,00 € | 8,33% |
| 23 | 12 666,67 € | 13 666,67 € | 1 000,00 € | 7,89% |
| 24 | 13 333,33 € | 14 333,33 € | 1 000,00 € | 7,50% |
| 25 | 14 000,00 € | 15 000,00 € | 1 000,00 € | 7,14% |
| 26 | 14 666,67 € | 15 666,67 € | 1 000,00 € | 6,82% |
| 27 | 15 333,33 € | 16 333,33 € | 1 000,00 € | 6,52% |
| 28 | 16 000,00 € | 17 000,00 € | 1 000,00 € | 6,25% |
| 29 | 16 666,67 € | 17 666,67 € | 1 000,00 € | 6,00% |
| 30 | 17 333,33 € | 18 333,33 € | 1 000,00 € | 5,77% |
À partir de 10 ans d’ancienneté, pour un salaire de référence de 2.000 €, la différence en euros reste la même à savoir 1.000 €.
L’explication est la suivante :
L’ancien régime prévoyait l’octroi d’un surplus de l’indemnité de licenciement, par année d’ancienneté au-delà de 10 ans, de (2.000 € * 1 an *1/5ème) + (2.000 € * 1 an *2/15ème), soit (2.000 € * 1 an *25/15ème) ou bien encore (2.000 € * 1 an *1/3).
C’est la même différence que prévoit le nouveau régime, d’où la stabilité monétaire de la différence et la baisse du pourcentage d’augmentation en conséquence directe.
Comment calculer les indemnités de licenciement légales en 2017 ?
Le régime de l’indemnité légale de licenciement connait un changement important en 2017, suite à la publication de l’ordonnance n° 2017-1387 au JO du 23 septembre 2017, et du décret n° 2017-1398 au JO du 26 septembre 2017.