La présente fiche pratique vous propose de découvrir de façon synthétique, le chiffrage de l’indemnité légale de licenciement, et les différences entre l’ancien régime et le nouveau entrée en vigueur le 27 septembre 2017.
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Chiffrage de l’indemnité de licenciement : ancien et nouveau régime ¶
- Le présent tableau prend en compte un salaire de référence de 2.000 € (salaire brut).
| Ancienneté (années) | Valeur indemnité (régime applicable jusqu'au 26 septembre 2017) | Valeur indemnité (régime en vigueur depuis le 27 septembre 2017) | Différence en € | Différence en % |
| 1 | 400,00 € | 500,00 € | 100,00 € | 25,00% |
| 2 | 800,00 € | 1 000,00 € | 200,00 € | 25,00% |
| 3 | 1 200,00 € | 1 500,00 € | 300,00 € | 25,00% |
| 4 | 1 600,00 € | 2 000,00 € | 400,00 € | 25,00% |
| 5 | 2 000,00 € | 2 500,00 € | 500,00 € | 25,00% |
| 6 | 2 400,00 € | 3 000,00 € | 600,00 € | 25,00% |
| 7 | 2 800,00 € | 3 500,00 € | 700,00 € | 25,00% |
| 8 | 3 200,00 € | 4 000,00 € | 800,00 € | 25,00% |
| 9 | 3 600,00 € | 4 500,00 € | 900,00 € | 25,00% |
| 10 | 4 000,00 € | 5 000,00 € | 1 000,00 € | 25,00% |
| 11 | 4 666,67 € | 5 666,67 € | 1 000,00 € | 21,43% |
| 12 | 5 333,33 € | 6 333,33 € | 1 000,00 € | 18,75% |
| 13 | 6 000,00 € | 7 000,00 € | 1 000,00 € | 16,67% |
| 14 | 6 666,67 € | 7 666,67 € | 1 000,00 € | 15,00% |
| 15 | 7 333,33 € | 8 333,33 € | 1 000,00 € | 13,64% |
| 16 | 8 000,00 € | 9 000,00 € | 1 000,00 € | 12,50% |
| 17 | 8 666,67 € | 9 666,67 € | 1 000,00 € | 11,54% |
| 18 | 9 333,33 € | 10 333,33 € | 1 000,00 € | 10,71% |
| 19 | 10 000,00 € | 11 000,00 € | 1 000,00 € | 10,00% |
| 20 | 10 666,67 € | 11 666,67 € | 1 000,00 € | 9,38% |
| 21 | 11 333,33 € | 12 333,33 € | 1 000,00 € | 8,82% |
| 22 | 12 000,00 € | 13 000,00 € | 1 000,00 € | 8,33% |
| 23 | 12 666,67 € | 13 666,67 € | 1 000,00 € | 7,89% |
| 24 | 13 333,33 € | 14 333,33 € | 1 000,00 € | 7,50% |
| 25 | 14 000,00 € | 15 000,00 € | 1 000,00 € | 7,14% |
| 26 | 14 666,67 € | 15 666,67 € | 1 000,00 € | 6,82% |
| 27 | 15 333,33 € | 16 333,33 € | 1 000,00 € | 6,52% |
| 28 | 16 000,00 € | 17 000,00 € | 1 000,00 € | 6,25% |
| 29 | 16 666,67 € | 17 666,67 € | 1 000,00 € | 6,00% |
| 30 | 17 333,33 € | 18 333,33 € | 1 000,00 € | 5,77% |
À partir de 10 ans d’ancienneté, pour un salaire de référence de 2.000 €, la différence en euros reste la même à savoir 1.000 €.
L’explication est la suivante :
L’ancien régime prévoyait l’octroi d’un surplus de l’indemnité de licenciement, par année d’ancienneté au-delà de 10 ans, de (2.000 € * 1 an *1/5ème) + (2.000 € * 1 an *2/15ème), soit (2.000 € * 1 an *25/15ème) ou bien encore (2.000 € * 1 an *1/3).
C’est la même différence que prévoit le nouveau régime, d’où la stabilité monétaire de la différence et la baisse du pourcentage d’augmentation en conséquence directe.
Comment calculer les indemnités de licenciement légales en 2017 ?
Le régime de l’indemnité légale de licenciement connait un changement important en 2017, suite à la publication de l’ordonnance n° 2017-1387 au JO du 23 septembre 2017, et du décret n° 2017-1398 au JO du 26 septembre 2017.