HCR et travail de nuit

EDITION ABONNÉS RH
HCR
TRAVAIL DE NUIT
Actualité

Dans le secteur des Hôtels, Cafés, Restaurants, le travail de nuit est prévu par accord de branche.

Accès à votre contenu
même hors ligne

Télécharger maintenant

Le travail de nuit est mis en place par accord d'entreprise ou d'établissement ou, à défaut, par une convention ou un accord collectif de branche.

Dans les HCR, le travail de nuit est prévu par le titre IV de l'avenant n°2 du 5 février 2007.

​Mise en place du travail de nuit

Le recours au travail de nuit est exceptionnel.

Il prend en compte les impératifs de protection de la santé et de la sécurité des travailleurs et est justifié par la nécessité d’assurer la continuité de l’activité économique ou des services d’utilité sociale.

ARTICLE RESERVÉ AUX ABONNÉS
Accédez à l'intégralité de cette actualité
sur les abonnements
PREMIUM et ILLIMITÉ