La prolongation du CSP jusqu’au 30 juin 2021 est effective

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Un arrêté du 7 novembre 2019 rend effective la prolongation du CSP (contrat de sécurisation professionnelle) jusqu’au 30 juin 2021.

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​Le contrat de sécurisation professionnelle (CSP)

Le CSP a pour objet l'organisation et le déroulement d'un parcours de retour à l'emploi, au moyen d'une reconversion ou d'une création ou reprise d'entreprise.

Ce parcours débute par une phase de pré-bilan, d'évaluation des compétences et d'orientation professionnelle en vue de l'élaboration d'un projet professionnel.

Il comprend ensuite des mesures d'accompagnement, notamment d'appui au projet professionnel, ainsi que des périodes de formation et de travail.

Dans les entreprises de moins de 1000 salariés, le CSP doit être proposé aux salariés concernés par une procédure de licenciement économique et remplissant les conditions ouvrant droit au bénéficie de l’ARE (allocation de retour à l’emploi).

Dans les entreprises de 1000 salariés et plus, il est proposé aux salariés concernés par une procédure de licenciement économique dans le cadre d’un redressement ou d’une liquidation judiciaire et remplissant les conditions ouvrant droit au bénéficie de l’ARE (allocation de retour à l’emploi).

La convention du 26 janvier 2015 relative au CSP, applicable depuis le 1er février 2015, était initialement applicable jusqu’au 30 juin 2018 et avait été prolongée jusqu’au 30 juin 2019.

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