Prise en charge prévoyance

Forum
JP
a posé cette question

Mon mari a été licencié pour inaptitude 27/04/16 Avant il était en arrêt maladie depuis le 27/02/16 Son patron complétait son salaire (ij+complément de salaire) Depuis la date de sa deuxième visite médicale il ne touche plus que les ij de la SSociale. Sur son solde de tout compte il est précisé la portabilité concernant sa prévoyance. Mais la prévoyance n a pas pris le relai pour le complément de salaire. La prévoyance ne veut pas nous répondre car elle ne traite au avec le patron. Merci pour votre compréhension Dans l attente de vous lire Cordialement Mr currat

A
a répondu

Bonjour,

Pour bénéficier de la portabilité, il faut que votre mari soit pris en charge par l'assurance chômage.

Cordialement

JP
a répondu

Merci pour votre réponse mais il vient de se faire opérer et est encore en arrêt maladie... Est ce kil y a un autre règlement dans son cas ?

A
a répondu

Bonjour,

Dans tous les cas, votre mari doit s'inscrire à Pôle emploi qui prendra éventuellement le relais après son arrêt maladie. La portabilité en matière de prévoyance et notamment d'incapacité s'il y cotisait pendant son activité ne devrait intervenir qu'à partir du 91eme jour d'arrêt maladie. La durée de la portabilité est fonction de l'ancienneté dans l'entreprise et limitée à un an.

Cordialement

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