Convention collective distribution cinematographique
  • IDCC 716
  • Brochure 3174

Convention collective nationale des employés et ouvriers de la distribution cinématographique du 1er mars 1973. Etendue par arrêté du 18 octobre 1977 (JO du 17 décembre 1977)

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Social DISTRIBUTION CINEMATOGRAPHIQUE En vigueur étendu
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  • IDCC
    716
  • Brochure
    3174
  • État
    En vigueur étendu
  • Métiers
    Cinéma : distribution de films (employés et ouvriers, cadres et agents de maîtrise)

Les dernières mises à jour de la convention collective

  • 5 nov. 2019
    JORF n°0257 du 5 novembre 2019 : Arrêté du 30 octobre 2019 portant extension d'accords conclus dans le cadre de la convention collective nationale des employés et ouvriers de la distribution cinématographique (n° 716) et de la convention collective nationale des cadres et agents de maîtrise de la distribution des films de l'industrie cinématographique (n° 892) -
  • 5 nov. 2019
    Classification et salaires : Accord du 20 novembre 2017 étendu par l'arrêté du 30 octobre 2019, JORF du 5 novembre 2019. -
  • 6 sept. 2019
    Texte de base - AFDAS (OPCO)

Contenu de la convention collective

Le texte intégral consolidé, textes indépendants, JORF et BOCC à jour avec index thématique et chronologique totalisent 129 pages avec le sommaire suivant :

  • Texte de base - Convention collective nationale du 1er mars 1973
    But
    Avantages acquis
    Durée. - Renouvellement
    Droit syndical. - Liberté d'opinion
    Panneaux d'affichage
    Sections syndicales
    Délégués du personnel
    Préparation des élections
    Bureau de vote
    Organisation du vote
    Comité d'entreprise
    Embauchage
    Période d'essai
    Durée de travail
    Licenciement
    Hygiène et sécurité
    Promotion
    Présence continue. - Ancienneté dans l'entreprise
    Appointements et gratifications
    Prime d'ancienneté
    Heures supplémentaires
    Travail exceptionnel de nuit ou le dimanche
    Bulletin de paie
    Congé d'allaitement
    Jours fériés
    Congés payés
    Congé de la mère de famille
    Congés spéciaux
    Service militaire
    Maladie, accident
    Préavis et indemnité de licenciement
    Indemnité de fin de carrière
    Garantie décès-invalidité totale et permanente
    Commission paritaire des litiges
    Dépôt de la convention
    Date d'application
  • Textes Attachés (18 textes)
  • Textes Salaires (19 textes)
  • Textes Extensions (3 textes)

Contenu de la synthèse LégiSocial

La synthèse LégiSocial est composée de 13 pages avec le sommaire suivant :

  • Remarquec
  • I. Signataires       a. Organisations patronales
          b. Syndicats de salariés
  • II. Champ d'application       a. Champ d'application professionnel
          b. Champ d'application territorial
  • III. Contrat de travail - Essai       a. Contrat de travail
          b. Période d'essai
             i. Durée de la période d'essai
             ii. Préavis de rupture pendant l'essai
          c. Ancienneté
  • IV. Classification       a. Ouvriers et employés
          b. Agents de maîtrise et cadres
          c. Grille des métiers
  • V. Salaires et indemnités       a. Salaires minima
             i. Salaires minima des ouvriers et employés
             ii. Salaires minima des agents de maîtrise et cadres
             iii. Salaires selon la fonction
                ◊ gestion/finances
                ◊ ressources humaines
                ◊ administratif
                ◊ juridique
                ◊ informatique
                ◊ Services généraux
                ◊ Marketing/communication
                ◊ Commercial/vente
                ◊ Acquisitions
                ◊ Opérations
                ◊ Missions transverses
          b. Treizième mois
             i. Ouvriers et employés
             ii. Agents de maîtrise et cadres
          c. Rémunération du travail exceptionnel de nuit, du dimanche ou d'un jour férié (Ouvriers et employés)
             i. Rémunération du travail exceptionnel de nuit ou du dimanche
             ii. Rémunération du travail exceptionnel d'un jour férié
          d. Remplacement temporaire dans un emploi équivalent ou supérieur
             i. Ouvriers et employés
             ii. Agents de maîtrise et cadres
          e. Frais de changement de résidence (Agents de maîtrise et cadres)
  • VI. Temps de travail, repos et congés       a. Temps de travail
             i. Durée conventionnelle du travail
             ii. Heures supplémentaires
             iii. Modalités de mise en oeuvre de la RTT
                ◊ RTT sous forme d'attribution de jours ou de demi-journées de repos
                ◊ Modulation des heures travaillées sur l'année
             iv. Dispositions spécifiques aux cadres
                ◊ Cadres dirigeants et assimilés
                ◊ Autres cadres supérieurs, cadres A et B
          b. Repos et jours fériés
             i. Travail exceptionnel du dimanche (Ouvriers et employés)
             ii. Jours fériés (Ouvriers et employés)
          c. Congés
             i. Congés payés
             ii. Autres congés
                ◊ Congés pour événements personnels
                ◊ Absences pour soigner un enfant malade (Ouvriers et employés)
  • VII. Déplacements professionnels
  • VIII. Formation professionnelle       a. Le compte personnel de formation (CPF) ( ex DIF)
          b. Les contrats de professionnalisation
             i. Durée du contrat de professionnalisation
             ii. Rémunération du salarié en contrat de professionnalisation
          c. Mise en oeuvre de la reconversion ou promotion par alternance (Pro-A)
             i. Les bénéficiaires et les objectifs de la reconversion ou promotion par alternance (Pro-A)
             ii. Durée de la Pro-A
             iii. Le tutorat
  • IX. Maladie, accident du travail, maternité       a. Maladie et accident
             i. Garantie d'emploi
             ii. Indemnisation
          b. Maternité
             i. Réduction d'horaire
             ii. Indemnisation du congé de maternité
  • X. Prévoyance et retraite complémentaire       a. Retraite complémentaire
          b. Régime de prévoyance
             i. Ouvriers et employés: garantie décès - invalidité totale et permanente
             ii. Agents de maîtrise et cadres: garantie décès
  • XI. Rupture du contrat       a. Préavis de démission ou de licenciement
             i. Durée du préavis de démission ou de licenciement
             ii. Heures de liberté pour recherche d'emploi
          b. Indemnité de licenciement
          c. Retraite
             i. Ouvriers et employés
             ii. Agents de maîtrise et cadres

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