indemnités rupture conventionnelle

Forum Divers juridique
PL
a posé cette question

Bonjour,

je suis cadre intermediaire dans le secteur de la protection de l'enfance, salarié d'une association sous la convention collective 66. Mon employeur ma f'ait une proposition de rupture conventionnelle en prenant en compte le code du travail; ceci représente 4 mois de salaire. 

je lui demande ce qu'indique la convention à savoir pour un cadre 12 mois de salaire.

Ce jour, mon employeur m' adressé une derniere offre de six mois de salaire.

Que puis je faire, dois je accepter ou maintenir ma demande? Malheureusement je ne sais pas si l'ANI a été signé par mon employeur. Toujours est il que autant sur mon contrat de travail et mes fiches de paie, il est bien noté convention collective 66.

Merci pour votre réponse

 

CG
a répondu

On va vous décompter 7 jours de congés.

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