calcul indemnité de licenciement

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Bonjour,

un salarié a une ancienneté de 20 ans son brut est variable les 10 premières années (cause variation de durée à temps partiel, du taux de rémunération prime exceptionnelle), 

les 10 années suivantes sont salaire brut est de 3000 euros.

Faut-il prendre pour le calcul de l'indemnité de licenciement le salaire de référence de 3000 euros proratisé pour le calcul des 10 premières années ou la moyenne des salaires par année pour chaque année (variation de prime exceptionnelle, variation de temps de travail, variation de taux horaire de rémunération)?

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