Absences, heures suppl. hors structurelles
Bonjour à tous,
J'ai téléchargé le pack pour calculer les absences sur paie.
J'ai pris conscience que la jurisprudence préconisait un calcul au réel.
J'ai donc chois le décompte en heures réelles du mois.
Absence= (Salaire base * heures d’absence réelles) / Heures réelles du mois
Le calcul fonctionne bien pour un horaire collectif à 35 h.
Pour les horaires supérieurs avec heures suppl. structurelles, j'ai vu l'exemple et son contexte dans le lien suivant, à la rubrique Calcul valeur absence :
https://www.legisocial.fr/actualites-sociales/1538-reduction-fillon-heures-supplementaires-structurelles-absence-avec-maintien-partiel-et-prime-forfaitaire.html
Mais quand est-il des cas où dans le même mois, il y a une semaine où le salarié n'a pas d'absence, une autre semaine où le salarié dépasse l'horaire collectif et une autre semaine où il y a un ou plusieurs jours d'absence.
Dans le lien plus haut, adaptons cet exemple à mon problème suivant :
Mars 2015
Horaire collectif : 39 h
Salaire de base /35 h normales /1516,70 € € par mois pour 151,67 h
4h suppl. structurelles/semaine =17,33 h par mois soit 216,63 €
Absence du 9 au 13 mars 2015 inclus = une semaine (39h)
Heures réelles du mois si mois complet = 171 h
= 1733,33 * 39 / 171 = 392,52 € à déduire
Jusqu'ici pas de problème.
Mais comment calculer l'absence si dans ce mois on a :
1er semaine 47h (35 + 4 heures suppl. structurelles + 8 heures suppl. hors structurelles )
2ème semaine absence de 39 h
3ème semaine présence de 39 h
4ème semaine présence de 39 h
5e semaine présence lundi + mardi = 7 + 8 = 15 (pas d'absence).
Je suis vraiment coincé, j'essaye de calculer au réel avec des cas particuliers comme ceci et je n'y arrive pas.
J'ai pensé à faire la même méthode que dans le lien mais en neutralisant les 8 heures suppl. hors structurelles.
Ensuite payer à part ces 8 h (avec leurs majo respectives) et ensuite calculer comme dans l'exemple.
Si quelqu'un a une solution, merci d'avance pour son aide.