Bonjour,
Suite à une rupture conventionnelle début avril 2018 je bénéficie de la portabilité de ma mutuelle pendant 1 an.
Ma question est la suivante. Si je reprends une activité a mi temps ou pas un mois complet, ma portabilité continue ou pas?
A partir du moment ou pole emploi continue de me verser des indemnités est ce valable.
Je précise au mois de mai j'ai un contrat du 02 au 18 mail. Avec les jours fériés ça me fais 8 jours travaillés.
J'ai un petit complément d'indemnisation de pole emploi, en plus de ma paye début juin ma portabilité s'annule au pas ?
Merci de vos réponses je suis un peu perdue.
Céline