Dossier synthèse
Le harcèlement moral et sexuel au travail
bonjour, mon fils de 17 ans est apprenti cuisinier depuis 1 ans.
depuis 1 an il fait entre 45 et 50heures par mois (9h-15h/18h-21h) sans être payé un centime de plus. Depuis 1 semaine son chef lui demande de rester jusqu'à 23h tout en faisant les mêmes horaires. Mon fils a refusé en disant qu'il faisait déjà suffisamment d'heures. J'ai moi même téléphoné au chef pour lui expliquer les raisons du refus. Il a hurlé au téléphone. Depuis il interdit a mon fils de parler aux autres employés (même par rapport au travail), il le rabaisse, le dénigre, interdit également les autres de lui adresser la parole. Mon fils est à bout de nerfs. Que puis-je faire? Aidez moi je vous remercie d'avance
Dossier synthèse
Le harcèlement moral et sexuel au travail10 août 2022
Procédure d'urgence
Réagir en cas de signalement de harcèlement10 août 2022
Bonjour,
L'employeur de votre fils est dans l'illégalité. Il faut saisir l'inspection du travail en ayant auparavant réuni des éléments pour étayer vos griefs. Bien sûr, après cela l'ambiance risque d'être épouvantable pour votre fils. A mon avis, il faudra peut-être envisager la rupture du contrat d'apprentissage. Après tout, il y a d'autres employeurs !
Cordialement