DIMINUTION DU SALAIRE DE BASE

Bonjour,

Mon employeur annonce ce jour par une lettre remise en lettre en main propre à l'un des salariés que son salaire de base va être revu à la baisse. Le delta entre son salaire de base actuel et le nouveau proposé sera sous forme de prime. Tout cela à compter du 1er novembre prochain (soit dans 4 jours)!

Le fait de passer une partie du salaire de base sous forme de prime est il légal? Quel est le réel impact d'un tel changement pour le salarié?

Bonjour,

Afin de pouvoir baisser un salaire, l'employeur doit avoir l'accord du salarié.

Mais il peut y avoir des conséquences, qui sont bien reprises à cette adresse :

http://www.coindusalarie.fr/salaire/employeur-baisse-salaire

N'hésitez pas à nous dire ce qu'il s'est passé.

Cordialement,

Lou.