Renouvellement CDD
Le LEGISOCIAL du 30/01/15 indique que plus d'un renouvellement est possible dans le cas de Remplacement d'un salarié absent.
Quelle est la source de droit qui pose ce principe ?
Cdt
Le LEGISOCIAL du 30/01/15 indique que plus d'un renouvellement est possible dans le cas de Remplacement d'un salarié absent.
Quelle est la source de droit qui pose ce principe ?
Cdt
Le LEGISOCIAL du 30/01/15 indique que plus d'un renouvellement est possible dans le cas de Remplacement d'un salarié absent.
Quelle est la source de droit qui pose ce principe ?
Cdt
Dans le cadre d'un CDD pour salarié absent on peut renouveler autant de fois que nécessaire le CDD ou faire un avenant
source revue fiduciaire position des juges : lorsque le motif est le remplacement d'un salarié absent, il est possible de conclure plusieurs CDD successifs avec le même salarié, même s'ils comportent un terme précis et que leur durée totale excède le délai de 18 mois (cass. soc. 8 février 2006, n° 04-41279).
Plusieurs CDD de remplacement peuvent etre conclus sur plusieurs mois! Dans l'entreprise qui m'emploie... Le CDD de remplacement doit etre rédigé correctement avec le nom du salarié remplacé, son poste qu'il occupe et les dates de départ et la fin du CDD. Actuellement un salarié vient de signer son 6 eme CDD (remplacement d'un salarié en maladie).